elearning简介_elearning介绍

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时代光华是国内最大的管理培训机构之一，创建于2000 年。营销体系覆盖全国，目前有15家省级分公司、200多家合作伙伴、500多位特约高级职业讲师、100多名培训产品研发制作人员、2000多名员工。一直把“为中国企业和个人提供学习、培训产品与服务为己任”。公司成立至今, 出版图书600多册，多媒体课程500多种，各种课程受训者超过20000余家企事业单位及1500万人次。E-learning是时代光华继管理培训图书、多媒体课程包、移动商学院和卫星商学院之后的第五代产品。

上海时代光华是时代光华教育集团旗下专注于e-learning业务的独立法人公司，负责全国网络电子化学习业务的研发和运营以及客户拓展和服务。致力于通过整合实用教学内容和前沿学习技术，以及领先网络科技与信息化技术，为客户提供高价值、低成本、零风险、快速实施的电子化学习（e-learning）解决方案，帮助客户快速、稳健的提升组织学习力和竞争力！

我们在吸引、稳定、激励、发展员工的同时，注重从战略高度来思考人才培养和企业组织知识的积累、传承。e-learning是企业实现培训管理信息化的重要手段，也是企业知识管理和学习型组织建设的重要工具。通过e化手段，企业培训不再是单纯的“三规”（规定时间、规定地点、规定的人及课程）培训，而是更高效、经济、务实及个性化地培养人才和进行知识管理的转变提升。

时代光华“ELN企业在线学习”是基于互联网应用的ASP（Appilication Service Provide）一站式在线学习整体解决方案。即客户只需租用在线学习应用服务，无需做任何有关在线学习的软硬件和课程内容的投资，便可轻松拥有海量课件资源、实用高效的LMS（Learning Management System）系统平台及电信级网路带宽，快速实现随时随地、全员、有针对性和个性化的培训学习，并大幅降低培训预算支出的同时，培训管理工作效率显著提高，顺利快捷的实施培训计划，有力的保障了培训效果。

e-learning不仅仅是培训内容的电子化，更是培训管理工作通过电子化模式加强促进的一种有效措施，能真正减轻培训管理人员的组织协调与管理压力，迅速更新培训内容，全面掌握培训实施状况，利用互联网，真正意义上实现全员培训，与企业人才培养战略规划和职业发展紧密结合。

e化学习方式的主要特点是可随时随地学习，学员可根据企业及个人的学习计划、自由选择时间、地点和学习强度的需要，实现自主自助式的个性化学习，通过众多已经采用e化解决方案的企业组织证明，个人学习效率提高30%以上。通过建立e化学习管理平台，可以有效整合“课程、组织、流程、管理、文化”这5个组织学习要素，迅速构建企业培训体系，轻松便捷的创建企业网络大学，打造学习型组织，形成组织学习的高效氛围。企业还可以快速实现组织知识的积累、优化、储存、查询、传播、继承等延展功能，从而使企业避免因个体知识的流失，导致组织知识上的失忆，加速知识流通和共享，通过反复学习，加强知识的深度理解、掌握及转化，最终达到行为转化，绩效增长的终极目标。

时代光华“ELN企业在线学习”在全国拥有众多资源服务器、8000兆以上带宽资源，覆盖全国100个节点以上，保障实施顺利有保障的开展。更有流媒体课件加速器设备V-BOX、L-BOX（企业局域网解决方案），实现学习数据与课程资源的快速跳转到最快捷的端口，使学员的学习过程更流畅、更愉快。另外，时代光华自主版权的网络课程资源以累计达到457门之多（基于现代企业规范化管理制度下的岗位胜任力模型及能力素质模型开发的，涵盖14大类、近100项专修技能的体系化课程），近3000学习的多媒体课程，而且仍以每年至少百门课程增加中。这些课程全部由国内外权威实战派讲师亲身现场教授，内容更贴近中国企业面临的现实实际需求，强大而完善的课程体系，能满足不同岗位、不同职级学员的学习需求，帮助企业提高岗位胜任力与能力素质，快捷、高效的满足企业及学员个性化需求。