领导班子考核材料_领导班子考核测评表

2020-02-28 其他范文 下载本文

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水冶镇三中领导班子考核材料

水冶三中领导班子是一个战斗的集体,在校长的带领下,所有校长、主任带头任课,始终战斗在教育教学第一线,领导成员分工明确,各负其责,全体领导分工合作,团结协作,群策群力,最能吃苦,最能打硬仗,是水冶三中教育教学工作的核心和中坚力量。

在教学工作中,根据本校实际,水冶三中制订了《教学常规管理办法》,对教师的教学常规实行过程管理,既实行“三查一展”大过程管理,又在日常工作中实行小过程管理,年级主任每周检查教师的教案作业并签字,要求教师超周备课。学校领导在带头任课的同时,每人带一个教研组,在校领导的组织和带动下,开展有声有色的教研活动,坚持每期一次的大型教研活动,每两周一次的教研组活动,坚持每期一次的公开课活动月,全校教师人人参加集体备课,人人执教,全体听课、评课,提高了本校教师的课堂教学艺术、教学水平和教研水平。2005年水冶三中6名教师荣获市县优质课教师,17名教师被评为市骨干教师,6名教师被评为县骨干教师。

为进一步提高教师的教育理论水平和业务素质,水冶三中在教师中开展了校本研修,组织教师学习了《教育观念的转变与更新》,作了学习笔记,填写了《素质发展报告册》,使教师更新了教育理念,进一步加深了对新课标、新教材、新教法的理解与尝试。市县教育局分别在水冶三中召开了校本研修现场会,水冶三中被确定为校本研修示范校。

加大教学投资,2005年由上级投资,水冶三中新增了一个计算机教室,一个多媒体教室,学校又投资2万余元更新了多媒体教室的设备,开通了远程教育,学校投资3万余元,在19个教室安装了29寸彩电和DVD机,投资1万余元整修了操场跑道,种植了草坪,垂柳和冬青,投资近万元修补了教学楼、宿办楼和食堂房顶,投资3万余元购学生铁床80只,解决了学生住校困难。通过努力,改善了办学条件,促进了教学工作,得到了上级领导的认可,市委副书记林宪斋、市教育局长路爱国、县委书记王社民、县教体局局长刘爱童一行亲临水冶三中视察远程教育的应用,肯定了水冶三中的工作。

水冶镇三中领导班子考核材料

2005.12

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