党校 党风廉政建设方案 (送审稿)_党校党风廉政方案
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中共田林县委党校 廉政文化建设活动实施方案
加强廉政文化建设是新时期、新形势下深入开展党风廉政建设和反腐败工作的重要举措。它标志着廉政建设将作为一种先进文化,纳入到社会体系当中,渗透到社会生活的每一个环节。大力加强我校廉政文化建设,是我校当前和今后一个时期开展党风廉政建设和反腐败斗争的一项重要工作任务。为加强我校廉政文化建设，根据县委、县政府《关于印发〈田林县廉政文化建设“316工程”实施方案〉的通知》（田发【2011】101号）精神，结合我校工作实际，特制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻落实党的十七届五中全会、十七届中纪委六次全会和自治区九届纪委九次全会精神，按照廉政建设与文化建设相结合的要求，以廉政文化“六进”活动为基础，把党校廉政文化建设作为党校文化建设的重要内容来落实，充分发挥廉政文化的教育、熏陶、激励、导向和约束作用，营造党校内部良好的“以廉为荣、以贪为耻”氛围，用科学的文化理念指导党风廉政宣传教育工作，提升全体党员干部的党性修养和廉洁自律意识，构建符合党校工作实际的廉政文化，为“和谐田林”发展提供强大的精神支撑和思想保证。
二、基本原则
坚持以人为本与注重实效相结合的原则；坚持统一要求与量力而行相结合的原则；坚持学习借鉴与因地制宜相结合的原则；坚持突出重点与全面推进相结合的原则。
三、总体目标
立足党校工作实际，突出廉政文化特色，根据田林县廉政文化建设“十个一”活动（即唱好一台廉政壮戏，发放一封廉政书信，说一句廉政悄悄话，举办一次廉政文体活动，开展一次廉政书画展，制作一幅廉政公益标志，举办一次廉政板报比赛，开展一场警示教育活动，上好一堂廉政党课，印制一批廉政办公用品）的要求，充分发挥党校职能作用，分阶段、有重点地逐步推进廉政文化建设，不断增强廉政文化的辐射力、影响力和感染力。2012年，重点协助县纪委打造田林县第一个党风廉政教育基地，把反腐倡廉教育列入教学大纲和培训计划，引廉政教育课题进课堂，继续邀请县领导及专家学者到校授廉政课，打造廉政文化“品牌课”，使廉政文化建设深入全县党员干部内心，为从源头上预防违法违纪行为和职务犯罪的发生提供思想保障和文化支撑。
四、组织领导
为确保我校廉政文化建设活动顺利开展，特成立廉政文化建设活动工作领导小组，具体成员名单如下：
组 长： 潘光生 常务副校长 副组长： 蒙加丰 副校长、党支部书记 罗菊芳 副校长
成 员： 各股室主要负责人及财会室人员
领导小组下设办公室，办公室设在学校办公室，负责廉政文化建设活动的具体事宜，办公室主任由戴游高同志兼任。
五、主要内容
1.深入开展廉政文化教育。一是把坚定理想信念、增强宗旨观念作为教育的核心，按照立党为公、执政为民的要求，引导广大党员领导干部树立正确的世界观、人生观、权力观、价值观。二是把
提高党员干部的思想道德观念作为教育的重点。深入开展党性、党风党纪、警示教育，使广大党员干部自觉加强党性修养，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，切实做到勤政为民，廉洁从政。三是把提高党员干部的廉政文化素养作为教育的基础。坚持用科学的理论武装人，用文化的力量培育人。通过开展形式多样的主题教育，让党员干部在分析对比中得出正确的判断，在亲身体验中接受文化的熏陶，从而提高自身的思想政治素质和科学文化素质，自觉遵守法纪、党纪和政纪，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
2.延伸廉政文化宣传平台。加强廉政文化建设，既要注重内容，突出廉政主题，又要兼顾形式，不断创新文化载体。加大正面宣传引导力度，用健康、先进的廉政文化占领思想“阵地”，形成宣传廉政文化的强势；充分发挥党校教育优势，积极推动廉政文化“进校园”，利用办公场所、会议室、宣传窗、宣传栏、学习园地，设立廉政专栏，张帖廉政漫画、标语、警言警句、设置廉政标牌等，在办公楼道等显要位置悬挂刻上廉政提醒语的镜子；在校内显要位置的假山、奇石上刻警示提醒语；在绿化带中插上廉政温馨提示牌；扩大廉政文化建设的广泛性和影响力。
3.加大廉政文化覆盖面。以廉政文化“六进”活动为基础，扩大廉政文化覆盖面，增加廉政教育活动的文化含量。通过组织观看廉政影视作品、开展廉政影评、视评和网络评论等活动，提高群众参与度，弘扬廉洁奉公风尚。通过设立廉政警示栏、廉政投诉箱，实行廉政承诺，营造廉政氛围；通过推广“廉政责任书”、等廉政联建制度，促进廉洁诚信保障机制的建立；通过推动“清风进家门”、“廉内助”，给教职工发廉政短讯等活动的开展，把廉政文化延伸到家庭。
4.开展丰富多彩的廉政文化活动。一是开展廉政警句人人谈。
学校党支部每年围绕一个廉政文化主题，在教职工中开展征集“廉政警句”活动，要求每位党员教职工每月在学习笔记本上记录一条廉政警句,每半年开展一次优秀廉政警句评比活动，并将评选出来优秀廉政警句抄帖在公示栏上，以短讯的形式发送给每位教职工，提醒干部职工牢固树立廉洁自律意识，从思想上筑牢拒腐防变的堤防，做到廉政警句人人谈。二是廉政教育片经常看。教研室要充分利用现代远程教育网站和学校办公Q群，每季度组织教职工收看一次以上警示教育片，并及时组织教职工开展撰写观后感，上传至学校办公Q群上交流共勉。三是每年争取组织教职工、副科级以上领导干部培训班学员参观监狱一次，听现身说法，增强教育的效果。
5.加强廉政文化理论研究。要充分发挥党校科研的力量，不断探索、深化廉政文化理论，发挥理论对实践的指导作用，提高廉政文化建设的能力和水平；要善于总结经验，创新思路，积极探索廉政文化建设的有效途径和方法，把握廉政文化建设的特点、规律和发展趋势，在实践中不断深化对廉政文化的认识；要积极组织理论学习、理论研讨、学员论坛、论文征集等活动，调动教职工普遍参与廉政文化理论研究的积极性。
6.引廉政文化进课堂，打造廉政教育基地。把反腐倡廉教育列入教学大纲和主题班年度教育培训计划，在所有的主题班均开设有廉政教育课，邀请县四家班子党员领导或县直机关单位主要领导亲自为党员干部上党课，并在全县范围内选聘专业行家和离退休老干部、老党员、老教师上廉政教育课，打造廉政文化“品牌课”。协助县委挂牌成立田林县第一个党风廉政教育基地，在党校院内设立“四室”，即：党风党纪教育室、优良传统教育室、警示教育室和电教室。集教育性、警示性和展示性于一体，配有以廉政理论、典型事例、格言警句、诗歌、漫画等为主要内容的展板，供学员参观学习。
7.推行廉政公开工程。推行“阳光廉政公开工程”，每季度末公开一次对党委政府重大决策、重大项目安排、三资管理情况、干部人事任免情况、涉及农民利益的重大问题以及群众关心的事项等内容进行及时公开，在公开栏内专门设置反腐倡廉专栏，重点宣传党和国家的反腐倡廉方针政策、各地反腐倡廉动态消息和实际成效，增强反腐败斗争的信心和决心，并且设置“回音壁”，将落实情况在回音壁里公开。
六、实施步骤
第一阶段：宣传动员(2011年11月1日―12月31日)。围绕廉政文化建设的主题，制定廉政文化建设工作方案，召开干部职工动员大会，使干部职工明确廉政文化建设的目的意义、目标和要求。成立贯彻落实工作方案的领导机构，指定专人负责。
第二阶段：组织实施(2012年1月1日―2012年11月30日)。结合实际，协同相关部门，投入必要的人力、物力、财力，按照已确定的活动项目，抓好廉政文化场景的设计，完善方案，开展相关场景的布置与实施，突出特色，形成本校廉政文化环境氛围，着力打造党校廉政文化建设精品力作。
第三阶段：检查验收(2012年12月1日―12月20日)。对廉政文化建设情况进行自查自纠，开展一次检查，总结经验和做法，对存在问题要进行补充完善，总结经验。
第四阶段：建立制度（2012年12月21日―12月30日）。在总结经验和做法的基础上，将好的经验和做法形成制度，构建本校廉政文化的长效教育管理机制。
七、工作要求
（一）加强领导，成立组织机构。成立廉政文化建设工作小组，指定专人负责该工作，在组织实施过程中要结合本支部实际，把廉
政文化建设作为党建工作的重要内容，支部书记要亲自抓，按照方案的要求抓好各项工作落实，按时推进，按时完成。
（二）周密组织，落实经费保障。开展廉政文化建设，既要抓好软件建设，不断提高干部职工的思想认识，提高干部职工的广泛参与的自觉性，又要加强硬件建设，要落实专门的工作经费，创造良好的廉政文化环境。
（三）加强考核，确保成效。学校要把廉政文化建设纳入党风廉政建设责任制检查考核内容，认真抓好指导和考核，做到工作有部署、有检查、有考核，确保工作落实，推进我校廉政文化建设的深入开展，确保取得良好的教育效果。
中共田林县委党校 2011年12月29日
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