兵家管理简介_兵家的管理

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王拥锋国家人事部注册企业管理咨询师、中国企业联合会企业管理咨询专家委员会高级管理顾问，中国兵学与谋略学顶尖学者，少壮派国学精英代表人物，太原市八阵企业管理咨询公司总裁，笔名六韬策士，著有《营销中的GPRS》、《精致管理》、《人众传媒》、《兵法管理企业之道》等著作。王拥锋老师在企业管理培训方面博古通今，学贯中西，其培训与咨询注重实践与权变，主张国学管人，西学管事，国学治心、西学治人，国学主质变，西学主量变，国学为大、西学为小，国学重战略、西学重技巧，国学讲宏观，西学讲微观，国学乃长远，西学乃当前，国学为本，西学为标，标本兼治的治理企业之道。

在王拥锋老师看来，西学的权变是以市场经济为基础的权变，即市场变我也变，而兵家国学的权变是以社会和政治为基础的权变，即社会变我也变，政治变我也变，兵家国学的这种权变是一种更高层次，更大范围的权变理论，如果说西方管理学的权变是市场营销的实事求是，与时俱进，那么兵家国学的权变则是大营销、大世界的实事求是，与时俱进。

王老师用哲学的思维解析得出了这样的结论，西学管理是企业的经济基础管理，国学管理是企业的上层建筑管理，两者是统一的，但实践中两者又是对立的，两者相互作用又相得益彰，企业是两者和谐的矛盾统一体，企业管理不可偏废任何一面，否则都将是死路。

王拥锋老师认为：兵学管理是国学管理中的一支，但却是国学管理中最具实战性、最具效率、最经得起时间考验、最具普遍真理的一支，它汲取了儒、法、道、墨等思想精华，又将兵家的权变理论作为核心灵魂，唯实、唯人、唯变，体现了注重实践、以人为本、发展变化的光辉思想。

王老师对国学的各个派别价值做了定位，在他看来，如果是文学家、思想家、社会学工作者，是生活的理想主义者，那么，儒学的价值和地位是首当其冲的，如果是依法治国的政治工作者或法律工作者，抑或是社会秩序的维护者，那么法家的思想地位是毋庸置疑的，如果是生活的享受者、休闲娱乐者、崇尚自然生态的养生保健爱好者，那么道家的思想是最值得学习的，如果是平民草根阶层，社会最基层的劳苦大众，那你应该是墨家的粉丝，因为他们的呼喊代表了你的心声，如果是商界和政界、军界的管理者，那么研究兵家管理是你的不二选择，泱泱五千年文明史，王朝更替，社会变迁，每个时代的思想主旋律变换频频，但纵观漫漫历史长河，每个朝代的军队管理思想都没有去迎合时代的主旋律思想而变化，这种管理思想就是兵家管理思想，因为兵家管理思想的变化只按照自己的规律在不断演进，这种规律就是权变，这种变就是以不变应万变。

犀利的目光洞察出精到的管理思想，王老师强调说：其实，军队的变化是社会变化最早的一部分，正如兵家所言，只有先保护好自己，才能战胜敌人，只有先生存，才能求发展，因此，军队的发展变化是社会发展的最前沿部分，许多先进的科技，都是先用于军队，而后才用于民间的，从这个意义上说，兵家的思想是社会的先导思想，军队最讲求速度，因为兵家自古以来认为兵贵神速、速战速决，所以兵家的思想是最具效率的思想，军队最注重实战军事演习，所以兵家的思想是最具实战效果的思想。

王老师不无感慨的指出：当今社会，对兵学的研究不少，但就兵学研究兵学，就历史研究兵学、就人生研究兵学始终无法认识兵学管理的真谛，必须把西方管理学与国学中的兵学结合起来，既深入研究，又跳出国学本身，结合西学研究兵学，如果我们能注重中西合璧，将企业战略管理、市场营销、人力资源管理、组织架构、资产的兼并重组等理论与兵学精密结合起来，必将使中国的民族企业管理走向一个光明的未来。