区域经理岗位说明书_岗位说明书区域经理
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职位名称:区域经理
所属部门:招商部
直接上级:招商经理
直接下属:区域招商员
职业发展:大区经理
岗位职责:
1.根据制定的部门年度目标制定本区域年季度销售目标以及季、月度销售计划和收款计划;
2.根据制定的区域年度销售目标制定相应的实施方案;
3.负责本区域内进行商务洽谈,签订合同/协议;
4.根据招商合同/协议的内容及执行情况,及时回收货款;
5.制定本区域年度和月度费用预算;
6.预估产品的市场需求并制订计划;
7.编写本区域的月度、季度及年度销售报告;
8.编写本区域月度、季度及年度收款情况报告;
9.编写月度销售费用执行报告;
10.编写本区域的月度、季度、年度销售情况差异分析报告;
11.维护现有市场业务;
12.开拓新市场业务
13.收集并反馈用户意见及市场信息,并反馈给相应部门
14.提出本市场区域的营销策略
15.配合有关部门做好客户服务工作;
16.撰写本市场区域工作总结与计划
17.完成上级交办的其他任务
任职资格:
1.教育程度:大专及以上学历
2.实际工作经验:5年
3.能力知识:有较丰富的市场营销知识和一定的行业招商工作 4.其他条件:有较强的沟通协调能力
《区域经理岗位说明书.docx》
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