区域经理岗位说明书_岗位说明书区域经理
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职位名称：区域经理
所属部门：招商部
直接上级：招商经理
直接下属：区域招商员
职业发展：大区经理
岗位职责：
1.根据制定的部门年度目标制定本区域年季度销售目标以及季、月度销售计划和收款计划；
2.根据制定的区域年度销售目标制定相应的实施方案；
3.负责本区域内进行商务洽谈，签订合同/协议；
4.根据招商合同/协议的内容及执行情况，及时回收货款；
5.制定本区域年度和月度费用预算；
6.预估产品的市场需求并制订计划；
7.编写本区域的月度、季度及年度销售报告；
8.编写本区域月度、季度及年度收款情况报告；
9.编写月度销售费用执行报告；
10.编写本区域的月度、季度、年度销售情况差异分析报告；
11.维护现有市场业务；
12.开拓新市场业务
13.收集并反馈用户意见及市场信息，并反馈给相应部门
14.提出本市场区域的营销策略
15.配合有关部门做好客户服务工作；
16.撰写本市场区域工作总结与计划
17.完成上级交办的其他任务
任职资格：
1.教育程度：大专及以上学历
2.实际工作经验：5年
3.能力知识：有较丰富的市场营销知识和一定的行业招商工作 4.其他条件：有较强的沟通协调能力
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