副主任职责_中心副主任职责

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徐州医学院基础医学部

基础医学部副主任工作职责

一、教学管理方面

1、协助基础部主任处理教学方面的日常行政事务。

2、积极开展教学研究和改革，组织各部门制订、修订教学计划,教学大纲。课程建设和教学规章制度，并检查执行落实情况。组织论证、申报新专业的工作；组织论证申报重点课程的工作。

3、审查全部的教学任务，经常深入教学第一线，开展调查、组织教学经验交流会和教学学术报告会，总结推广先进的经验，树立优良的作风、学风，不断提高教学质量。组织开展双语教学工作，并不断完善和推广。负责部教学督导组的工作，定期听取专家的反馈意见，完善部教学质量监控。

4、领导全部的教育教学研究、理论及实验教材的编写和业务等工作。

5、组织开展教学评估，参与审查关于部系的教学、科研、师资培养等长远规划、年度计划和有关规章制度，组织好教学科研队伍。

6、做好每学期（或学年）的教学工作计划。

7、协助主任做好其他有关教学方面的工作和总结。

二、科研工作方面

1、协助主任制订基础医学部的科技发展年度计划。

2、负责建立和建全基础医学部科研管理工作有关规章制度。

3、组织研究课题的申报；组织跨部门、跨学科的综合性重大研究课题；支持

有发展前景的自选课题。

4、督促检查各研究课题的进展情况和经费使用情况，改善科研条件的各项措

施，做好科研经费的管理及大型仪器设备的购置审定工作。

5、负责基础部科研成果的审查。组织鉴定、申请奖励和申报专利；组织科技

成果的推广应用和转让。

6、负责部重点实验室。科研机构的建设、发展、评估和管理工作，组织开展

基础医学部内外学术交流活动。

7、做好每学期（或学年）的科技总结，并认真规划下学期的科技工作计划。

8、协助主任做好其他有关科研开发方面的工作。

三、行政工作方面

1、协助主任制定部系的年度工作计划和总结。

2、改善部系的教学、科研和办公条件，保证教学、科研工作的顺利进行。

3、加强创收工作的管理，做好增收节支、不断提高教工的生活福利待遇。

4、协助主任做好人才培养和引进、人员调动、定员定编、职称晋升等人事等

工作。

5、负责建立建全基础医学部的各项规章制度，并督促检查执行情况。

6、负责基础医学部对外接待、督促教学和各类文件的建档工作。

7、协助主任做好其他有关行政管理方面的工作。