香港工作签证要求
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Q1:申请人学历是本科毕业,但是取得学位证书(学士学位),能否申请签证? 答:申请人必须获得学士学位以上学历,否则均不符合最基本申请条件。其他专业 技能证书有利于申请加分,但申请成功率低于50%。特殊才能请选择优才计划。
Q2:接收引进人才的香港公司没有员工可以申请吗?
答:不可以,必须有且需要2名以上的全职香港本地员工。
Q3:对于香港公司聘请的本土员工,是否允许在同一时期在其他公司任职?
答:香港政府没有硬性规定全职员工不能同时在其他公司任职,但必须有正常缴纳 强积金和全职工位(名片、办公桌、任职情况证明)。
Q4:接收引进人才的香港公司必须正常运营是指什么? 答:能出具最近一年的公司审计报告;
Q5:对于接收引进人才的香港公司的盈利状况是否有要求?
答:没有硬性要求,主要看公司业务类型:服务性行业年营业额几百万,年盈利额 几十万,贸易性行业年营业额上千万,年盈利上百万。
Q6:什么是实地运营的香港公司?
答:必须要有实际的办公地址,且需要出具该公司最近的办公场所租赁合同,及电 话或水电缴纳单。
Q7:香港公司的办公地址有什么规定?是否可以是民宅或者写字楼? 答:可以是商业大厦或工业大厦,但不可以是民宅。
Q8: 一家香港公司最多可以申请多少个工作签证?
答:申请数量与香港公司聘请的本土员工人数相当,比例是1:1。
Q9:如果申请条件全部符合,是否确定申请成功?
答:即使在申请条件全部符合的情况,也有可能被拒签。
Q10:如果申请条件全部符合,办理时间是多久? 答:从完整的资料提交开始,大致需要2-3个月。
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