选择高效的工作方式之二_转变工作方式具体措施

选择高效的工作方式之二由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“转变工作方式具体措施”。

选择高效的工作方式

——论执行效率的细节 二

什么是优秀的员工？

优秀的员工具有责任感、团队精神、积极主动、富有创造力、做事没有任何借口。

不要只知道抱怨老板、公司，却不反省自己。如果我们不是仅仅把工作当成一份获得薪水的职业，而是把工作当成是用生命去做的事，自动自发，全力以赴，我们就可能获得自己所期望的成功。

现实生活中，有很多的人更本不知道职位的晋升，是建立在忠实履行日常工作职责的基础上的。我们只有全力以赴、尽职尽责地做好目前所做的工作，才能使自己渐渐的获得价值的提升。相反，许多人在寻找自我发展机会时，常常这样问自己：“做这种平凡乏味的工作，有什么希望呢？”

其实，就是在极其平凡的职业中，往往蕴藏着巨大的机会。只要把自己的工作做的比别人更完美、更迅速、更正确、更专注，调动自己全部的智力，全力以赴，从旧事中找出新方法来，才能引起别人的注意，自己也才会有发挥本领的机会，以满足心中的愿望。

有一个年轻人叫杰克，他在一家国际贸易公司上班，他很不满意自己的工作，经常地对朋友说：“我的老板一点也不把我放在眼里，改天我要对他拍桌子，然后辞职不干。” “你对于公司的业务完全弄清楚了吗？对于他们的工作的窍门都搞通了吗？”他的朋友反问。杰克说：“没有！”这时，朋友就说了：“君子报仇十年不晚，我建议你好好地把公司的业务技巧、商业文书和公司运营完全搞通，然后辞职不干。你等于用他们的公司，做免费学习的地方，什么东西都学会了之后，再一走了之，不是既有收获又出了气吗？”

杰克听从了这个建议，从此便默记勤学，下班之后，也留在办公室做研究。一年后，那个朋友问他：“你现在许多东西都学会了，可以拍桌子不干了吧？”

“可是我发现近半年来，老板对我刮目相看，最近更是不断委以重任，又升官、又加薪，我现在是公司红人了！”

“这是我早就料到的！”他的朋友笑着说：“当初老板不重视你，是因为你的能力不足，却又不努力学习，而后你痛下苦功，能力不断提高，老板当然对你刮目相看。”

（前面说到了：不要只知道抱怨老板或者公司，却不反省自己。如果我们不是仅仅把工作当成一份获得薪水的职业，而是把工作当成是用生命去做的事，自动自发，全力以赴，我们就可能获得自己所期望的成功。）其实，这就是成功者和失败者、员工优秀与不优秀的分水岭。成功者无论做什么，都力求达到最佳境地，丝毫不会放松；同时，成功者无论做什么职业都不会轻率疏忽。