小学班级量化考核细则_班级量化考核细则免费

2020-02-28 其他范文 下载本文

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班级量化考核制度

为加强学校德育工作,规范学生行为,营造良好的班风、校风,充分调动班主任工作的积极性,开创班级工作新局面,经学校研究决定,拟订本方案。

一、目的1、以评促管,逐步实现班级管理的科学化、规范化、制度化。

2、充分发挥班主任和班级管理的积极性、创造性。

3、为班级及班主任工作提供量化基础。

4、为评优选先提供依据。

二、内

班级常规量化分为班会、教室布置、衣着、仪表、卫生等几个方面。

三、量化办法

1、由校长检查、量化、公布。

2、实行100分制。

四、量化细则

(一)出勤(15分)

1、要求:

各班要严格考勤制度和请假制度,教育学生按时到学校。

2、评比办法:每缺席1人扣0.5分,如有学生请假,各班可将学生假条(必须班主任亲笔签字批假)交校长处核实。

(二)教室布置(15分)

要求:

教室地面清洁,课桌椅整齐,黑板干净,讲桌无杂物,及时清理垃圾,教室外走廊保持干净。

(三)卫生(30)

要求:

及时打扫,并保持好卫生。

(四)好人好事

1、奖励:

凡好人好事一人次,在该班周平均分加0.2分;班集体好人好事一次周平均分加2分;在各种集体活动中获校级以上表彰的,一次在班级月平均分中加2分,可累计加分。

2、扣分:

凡学生因严重违纪受学校记过一次处分,按每人次扣班级当月平均分1分;受留校察看处分一人次扣班级当月平均分2分;受劝其退学处分一人次,扣当月平均分3分。(班级主动上报的学生处分不扣分);班集体受校级以上公开批评一次扣班级当月平均分3分。可累计扣分。

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