财经法规与会计职业道德第五章案例分析题答案_会计案例分析题及答案
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第五章会计职业道德（共9道题）
一、(1)、ABCD。解析：本题考核会计职业道德的组织实施。
(2)、ABD。解析：本题考核会计职业道德的内容。会计人员不是无条件的服从领导，需要坚持准则。
(3)、ABD。解析：本题考核会计职业道德教育的途径。
(4)、BC。解析：本题考核会计职业道德的概念。
(5)、BCD。解析：本题考核会计职业道德与会计法律制度的关系。
二、(1)、D。解析：本题考核会计职业道德规范的主要内容。诚实守信要求如实反映单位生产经营活动的真实情况，不得弄虚作假，提供虚假的会计信息。本题中的易某违背了诚实守信的道德要求。
(2)、ABD。解析：本题考核会计职业道德规范。贾某授意指使会计人员提供虚假的会计信息属于违法行为，郑某和易某均是相关责任人员。
(3)、B。解析：本题考核会计职业道德规范。强化服务要求会计人员应当提高服务质量，并非无原则地满足服务主体的需要，而是在坚持原则、坚持会计准则的基础上尽量满足服务主体的需要。
(4)、ACD。解析：本题考核《会计法》。对贾某应处以5000元以上5万元以下的罚款，对郑某和易某应处以3000元以上5万元以下的罚款并吊销会计从业资格证。对甲公司应处以5000以上10万以下的罚款，故B是错误的。
(5)、ABD。解析：本题考核《会计法》。甲公司不属于国家机关，贾某也不是国家工作人员，所以不用承担行政处分。
三、(1)、A。解析：一个单位只能开立一个基本存款账户，不得在多家银行机构开立基本存款账户。
(2)、AC。解析：按《会计法》的规定，企业报送财务会计报告应当由单位负责人和主管会计工作的负责人、会计机构负责人（会计主管人员）签名并盖章，该企业没有会计机构负责人（会计主管人员）的签名并盖章，并且已签名人也没有盖章。按有关法律、行政法规规定，中外合资企业的财务会计报告须经注册会计师审计，审计报告应当随同财务会计报告一并提供，而该企业未提供审计报告。
(3)、BD。解析：出纳人员不得兼任债权债务账目的登记工作，因此不能向出纳人员移交；同时，一般会计人员办理交接手续，应由会计机构负责人（会计主管人员）监交，不能互相直接移交。
(4)、C。解析：按《支付结算办法》办法的规定，支票的出票人签发的支票金额不得超过付款时在付款人处实有的存款金额。禁止签发空头支票。银行应予以退票，并按票面金额处以5%但不低于1000元的罚款。该企业应交罚款：18000元x5%900元(1000元，应交罚款为1000元。
(5)、C。解析：会计职业道德规范中“诚实守信”要求，会计人员要不为利益所诱惑，应当保守本单位的国家秘密和商业秘密，除法律规定和单位负责人同意外，不能私自向外界提供或者泄露。黄某将本企业开发的新产品的成本资料和相关技术资料复制后转交给了好友，违反了“诚实守信”会计职业道德规范要求。
四、(1)、A。解析：本题考核会计工作的政府监督。根据《会计法》的规定，各单位必须依照有关法律、行政法规的规定，接受财政、审计、税务等有关监督检查部门依法实施监督检查，如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料以及有关情况，不得拒绝、隐匿、谎报。
(2)、C。解析：本题考核原始凭证审核的规定。根据《会计基础工作规范》的规定，原始凭证金额错误的，应当由出具单位重开，不得在原始凭证上更正。
(3)、B。解析：本题考核会计人员的交接和内部牵制制度。根据规定，出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作，因此选项A和选项D的说法是错误的；会计机构负责人、会计主管人员办理交接手续，由单位负责人负责监交，必要时由上级主管部门派人会同监交，因此，选项C的说法是错误的。
(4)、C。解析：本题考核违反会计法律的法律责任。根据规定，单位发生的各种经济业务事项应当在依法设置的会计账簿中统一登记核算，不得私设账簿登记核算。对私设会计账簿的行为，按规定应由县级以上财政部门责令其限期改正，对单位并处3000元以上5万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处2000元以上2万元以下的罚款；情节严重的，属于会计人员的吊销其会计从业资格证书；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(5)、D。解析：本题考核会计职业道德的规范要求。本题所述的情况中，于某违反的会计职业道德要求中不包括诚实守信。
五、(1)、BC。解析：本题考核会计职业道德的要求。泄露企业的秘密主要违反了诚实守信和廉洁自律的职业道德的要求。
(2)、ACD。解析：本题考核违反会计职业道德行为的处罚。违反会计职业道德行为可能会由财政部门、行为人所在单位或者会计职业团体给予处罚。
(3)、ABC。解析：本题考核会计工作岗位的范围。根据规定，单位内部审计、社会审计、政府审计工作不属于会计岗位。
(4)、CD。解析：本题考核从事会计工作的条件。根据规定，在中国大陆从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书。另外，根据《会计工作基础规范》的规定，出纳底于会计岗位。
(5)、ACD。解析：本题考核会计职业道德的要求。工作努力、钻研业务、积极提供合理化建议体现了爱岗敬业、提高技能和参与管理的职业道德要求。
六、(1)、BCD。解析：本题考核会计职业道德规范。坚持准则、诚实守信、客观公正都要求会计人员不得提供虚假的会计资料。
(2)、D。解析：张某授意、指使会计人员提供虚假的会计信息，应处以5000以下50000以下的罚款，构成犯罪的，还应承担刑事责任。
(3)、D。解析：李某和王某是会计人员，伪造、变造会计资料，提供虚假会计信息，应由县级以上财政部门予以通报，并处三千以上五万以下的罚款，并吊销会计从业资格证。
(4)、ACD。解析：本题考核诚实守信的基本要求。选项B属于客观公正的基本要求之一，公正即不偏不倚。
(5)、BCD。解析：本题考核客观公正的基本要求。选项A属于爱岗敬业的基本要求之一。
七、(1)、D。解析：本题考核编制虚假财务会计报告的行为。
(2)、ACD。解析：张某作为单位负责人，存在授意、指使他人编制虚假财务会计报告的行为。
(3)、AB。解析：授意、指使、强令会计人员伪造、变造会计凭证、会计账簿，编制虚假财务会计报告，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，可处以5000元以上5万元以下的罚款。
(4)、ABD。解析：本题考核会计职业道德规范的主要内容。
(5)、BD。解析：根据《会计法》的规定，由县级以上人民政府财政部门吊销会计从业资格证书，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府财政部门予以通报，可对李某、王某处三千元以上五万元以下的罚款，因此，AC不正确。
八、(1)、AD。解析：本题考核会计职业道德规范的主要内容。
(2)、ABC。解析：本题考核诚实守信的基本要求。除了A、B、C三项的基本要求外，还包括实事求是，如实反映。选项D属于客观公正的基本要求。
(3)、ABC。解析：本题考核会计职业道德观念教育。D属于会计职业道德规范教育的内容。
(4)、ACD。解析：本题考核坚持准则。
(5)、D。解析：会计职业道德与会计法律规范在作用上是相互补充的，在规范会计行为时，既要发挥会计法律规范的强制功能，也要发挥会计职业道德的教化功能。
九、(1)、ABD。解析：本题考核会计法律制度和会计职业道德的关系，两者既有联系：也有区别。联系
在于：两者根本目的一致、作用上相互补充相互促进、内容上相互渗透相互重叠、地位上相互转化相互吸收；区别在于：两者性质不同、作用范围不同、实现形式不同、实施保障机制不同。
(2)、AD。解析：本题考核会计职业道德规范的主要内容。
(3)、B。解析：本题考核会计职业道德规范的主要内容。
(4)、ABCD。解析：本题考核廉洁自律的基本要求。
(5)、ABC。解析：本题考核提高技能。
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