安全基础知识_安全基础知识一
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安全基础知识
一、我国的安全生产方针是什么? 安全第一、预防为主、综合治理
二、强三基 反三违是指什么?
“三基”:基层建设、基础工作、基本功训练。“三违”:违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。
三、“四不伤害”是指什么?
“四不伤害”是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害
四、燃烧的三要素
可燃物、助燃物、点火源
五、安全标志分类与颜色
禁止标志(红色)、警告标志(黄色)、指令标志(蓝色)、提示标志(绿色)
六、预防火灾爆炸的基本原则(1)防止爆炸混合物的形成(2)严格控制着火源
七、报火警时的主要步骤
(1)报警时要讲清着火单位名称、地址、门牌号;
(2)要说清是什么东西着火和火势大小,以便消防部门调出相应的消防车辆;(3)说清楚报警人的姓名和使用的电话号码;
(4)要注意听清消防队的询问,正确简洁地予以回答,待对方明确说明可以挂断电话时,方可挂断电话;
(5)报警后要到路口等候消防车,指示消防车到火场的道路。
八、消防的四懂四会四能
四懂:1.懂得岗位火灾的危险性;2.懂得预防火灾的措施;3.懂得扑救火灾的方法;4.懂得逃生疏散的方法。
四会:1.会使用消防器材;2.会报警;3.会扑救初起火灾;4.会组织疏散逃生。
四能:1.能宣传;2.能检查;3.能及时发现和整改火险;4.能有效扑救初起火灾
九、简述干粉灭火器的使用步骤。
1、检查灭火器是否处于安全压力范围;
2、拔下保险销;
3、站在上风口左手提起灭火器,右手握住灭火器软管;
4、对准火焰根部,按下压把,左右扫射。
十、安全“三同时”指什么?
三同时”是指生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全措施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
十一、事故的“四不放过”原则
事故调查的“四不放过”原则是指事故原因不查清不放过;事故责任人未受到处理不放过;事故责任人和周围群众没有受到教育不放过;事故制定切实可行的整改措施没有落实不放过。
十二、企业安全生产责任体系五落实五到位规定
一、必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。
二、必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。
三、必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。
四、必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。
五、必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。
十三、中国石油天然气集团公司反违章“六条禁令”
1、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;
2、严禁违反操作规程操作;
3、严禁无票证从事危险作业;
4、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;
5、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品;
6、严禁违章指挥、强令他人违章作业。
十四、中国石油天然气集团公司健康安全环境(HSE)管理原则
1、任何决策必须优先考虑健康安全环境;
2、安全是聘用的必要条件;
3、企业必须对员工进行健康安全环境培训;
4、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责;
5、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核;
6、员工必须参与岗位危害识别及风险控制;
7、事故隐患必须及时整改;
8、所有事故事件必须及时报告、分析和处理;
9、承包商管理执行统一的健康安全环境标准;
十五、企业安全生产风险公告六条规定
一、必须在企业醒目位置设置公告栏,在存在安全生产风险的岗位设置告知卡,分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告电话等内容。
二、必须在重大危险源、存在严重职业病危害的场所设置明显标志,标明风险内容、危险程度、安全距离、防控办法、应急措施等内容。
三、必须在有重大事故隐患和较大危险的场所和设施设备上设置明显标志,标明治理责任、期限及应急措施。
四、必须在工作岗位标明安全操作要点。
五、必须及时向员工公开安全生产行政处罚决定、执行情况和整改结果。
六、必须及时更新安全生产风险公告内容,建立档案。
十六、有限空间安全作业五条规定
一、必须严格实行作业审批制度,严禁擅自进入有限空间作业。
二、必须做到“先通风、再检测、后作业”,严禁通风、检测不合格作业。
三、必须配备个人防中毒窒息等防护装备,设置安全警示标识,严禁无防护监护措施作业。
四、必须对作业人员进行安全培训,严禁教育培训不合格上岗作业。
五、必须制定应急措施,现场配备应急装备,严禁盲目施救。化工(危险化学品)企业保障生产安全十条规定
一、必须依法设立、证照齐全有效。
二、必须建立健全并严格落实全员安全生产责任制,严格执行领导带班值班制度。
三、必须确保从业人员符合录用条件并培训合格,依法持证上岗。
四、必须严格管控重大危险源,严格变更管理,遇险科学施救。
五、必须按照《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》要求排查治理隐患。
六、严禁设备设施带病运行和未经审批停用报警联锁系统。
七、严禁可燃和有毒气体泄漏等报警系统处于非正常状态。
八、严禁未经审批进行动火、进入受限空间、高处、吊装、临时用电、动土、检维修、盲板抽堵等作业。
九、严禁违章指挥和强令他人冒险作业。
十、严禁违章作业、脱岗和在岗做与工作无关的事。用人单位职业病危害防治八条规定
一、必须建立健全职业病危害防治责任制,严禁责任不落实违法违规生产。
二、必须保证工作场所符合职业卫生要求,严禁在职业病危害超标环境中作业。
三、必须设置职业病防护设施并保证有效运行,严禁不设置不使用。
四、必须为劳动者配备符合要求的防护用品,严禁配发假冒伪劣防护用品。
五、必须在工作场所与作业岗位设置警示标识和告知卡,严禁隐瞒职业病危害。
六、必须定期进行职业病危害检测,严禁弄虚作假或少检漏检。
七、必须对劳动者进行职业卫生培训,严禁不培训或培训不合格上岗。
八、必须组织劳动者职业健康检查并建立监护档案,严禁不体检不建档。企业安全生产应急管理九条规定
一、必须落实企业主要负责人是安全生产应急管理第一责任人的工作责任制,层层建立安全生产应急管理责任体系。
二、必须依法设置安全生产应急管理机构,配备专职或者兼职安全生产应急管理人员,建立应急管理工作制度。
三、必须建立专(兼)职应急救援队伍或与邻近专职救援队签订救援协议,配备必要的应急装备、物资,危险作业必须有专人监护。
四、必须在风险评估的基础上,编制与当地政府及相关部门相衔接的应急预案,重点岗位制定应急处置卡,每年至少组织一次应急演练。
五、必须开展从业人员岗位应急知识教育和自救互救、避险逃生技能培训,并定期组织考核。
六、必须向从业人员告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点,高风险区域和重大危险源必须设立明显标识,并确保逃生通道畅通。
七、必须落实从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况时停止作业,或在采取可能的应急措施后撤离作业场所的权利。
八、必须在险情或事故发生后第一时间做好先期处置,及时采取隔离和疏散措施,并按规定立即如实向当地政府及有关部门报告。
九、必须每年对应急投入、应急准备、应急处置与救援等工作进行总结评估。
十四、特种作业“十禁止”
1、未指定现场施工作业方案,禁止作业;
2、未办理作业票证,禁止作业;
3、作业人员未持证上岗,禁止作业;
4、未进行现场技术交底,禁止作业;
5、未进行风险识别,禁止作业;
6、未制定现场作业应急处置方案,禁止作业;
7、现场监护人未到位,禁止作业;
8、现场作业条件与作业方案不符,禁止作业;
9、现场作业技术参数未受控,禁止作业;
10、作业过程中作业条件发生变化未重新确认,禁止作业。
十五、加气作业“十禁止”
1、禁止给改装手续不合格(未检验或超期)的车辆加气;
2、禁止给未进行漏气检测的车辆加气;
3、禁止给存在严重安全隐患的车辆加气;
4、禁止给司乘人员未离开的车辆加气;
5、禁止给未熄火并关闭电路的车辆加气;
6、禁止给气瓶无余压的车辆加气;
7、禁止非岗位操作人员操作加气;
8、禁止气瓶超压、超量加气;
9、禁止给未静电接地的车辆(LNG)加气;
10、禁止无操作人员监护的情况下加气。
十六、简述LNG的特点。
LNG的特点:1.低温、气液膨胀比大、能效高,易于运输和储存;2.安全性能高,气化后比空气轻,无色、无嗅、无毒;3.燃点较高,自燃温度约为650℃;爆炸范围较窄:5%-15%;轻于空气、易于扩散。
十七、简述LNG的危险特性
1、火灾、爆炸特性;
2、低温特性;
3、溢出和扩散性;
4、窒息性
十八、人员进入LNG工厂前应该做什么?
1、穿戴好劳保防护用品,必须着长袖长裤工装,安全帽带需系好,以免安全帽脱落;
2、公司人员佩戴工作证,外来人员佩戴临时出入证;
3、将打火机、手机、照相机、摄像机等火种及非防爆器材放于门卫处,由值班人员暂时保管。
十九、发生中暑如何急救?
1、迅速将患者移至稍凉通风的地方;
2、脱去和解松衣服,使患者平卧休息;
3、给患者喝含盐清凉饮料或含盐0.1%-0.3%的凉水,用凉水或酒精擦身。
二十、发生触电该怎么办?
1、立即切断电源,或用不导电物体如干燥的木棍、竹棒或干布等物使伤员尽快脱离电源。急救者切勿直接接触触电伤员,防止自身触电而影响抢救工作的进行。
2、根据患者身体情况,选择进行胸外心脏按压和人工呼吸,等待医务人员接替救治。
二十一、分析自己所在岗位常见的危险因素有那些?一般采取什么预防措施?