该报告认为中国人退休年龄偏低_中国人退休

该报告认为中国人退休年龄偏低由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“中国人退休”。

该报告认为中国人退休年龄偏低

目前，我国职工的法定退休年龄为男职工60岁，女职工50岁，特殊工种可以提前退休；机关干部和专业技术人员退休年龄分别为男60岁，女55岁。以此而论，报告显示的“我国目前城市人口总体的平均退休年龄为56.1岁，其中男性平均退休年龄为58.3岁，女性为52.4岁”，大致是可信的。

相比之下，不少国家的退休年龄确实已经在60岁以上，尤其是生育率日趋低下的发达国家。像欧洲国家男性退休年龄已基本在65岁左右，女性退休年龄也基本超过了60岁。在挪威和冰岛，法定的男女退休年龄均为67岁。

从趋势而论，进一步提高退休年龄也成为多数发达国家的做法。如英国就计划在2020年将妇女退休年龄提高到65岁，到2024年领取退休金的年龄均提升至66岁，2034年提升至67岁，2044年提升至68岁。美国、澳大利亚等国同样有类似的打算。

如此说来，平均“56.1岁”就退休的中国人，确实太幸福了？确实造成人力资源的浪费了？确实该提升退休年龄了？…[详细] 然而，考虑这些因素后，中国人退休一点也不早

所谓“退休年龄早”从而“造成人力资源浪费”，其内在逻辑是从“工作时长”来评价一个劳动者对国

家、社会的贡献。但显然，退休年龄并不是判断“工作时长”的唯一标准，因为人并不总是在工作，每天上班有时限，每隔一段时间会有假期，每个人开始参加工作的年龄也不一样。而在这些方面，中国人总体上是怎样的情况呢？

带薪度假是许多外国人的生活方式

中国人的假期，在世界上排行倒数

假期是衡量工作时长的重要指标。除去如今几乎已经全世界通行的周六日双休日外，对劳动者而言

普遍存在的加班现象，如今 中国人的平均每周工作时长可能还不止 40 小时。在发达国家，已经有不少国家取消了每周 40 小时工作制，而据经合组织（OECD）2008 年的研究，发达国家真实的每周工作时长，基本上只有 30 至 35 个小时。德国、荷兰、挪威等国家甚至低到了每周 27 小时。以工作勤奋著称的日本人如今也只有 34 小时。在 OECD 的统计的国家中，可能只有韩国人每 周工作 44 小时比中国人更长，但韩国企业规定的平均退休年龄只有 57 岁。考虑人均受教育时间，中国人工作年限不比发达国家少 劳动者一生的工作年限，不仅与退休年龄有关，还要考虑开始工作的年龄。据联合国开发计划署公 布的人类发展报告及人类发展指数，中国人的平均受教育年限只有 7.5 年，这个数据略有些旧，如今应 有所提高，但比起发达国家通常 11 年以上、最高如挪威达 12.6 年，差距仍然非常明显。这是因为，接受过中等教育的人口占 25 岁以上人口的比例中国仅为 38.4%。这意味着，许多中国 人往往还未念完大学甚至高中就开始工作，当他们 60 岁的时候，他们往往已经工作了 40 余年，比起 24、25 岁才参加工作、到 65 岁退休的欧洲人来说。中国人的工作年限并不比发达国家少。对比起同样 6 0 岁退休的日本人，中国人的工作年限往往要长上4、5 年，而众所周知，中国人的人均寿命与人均健康 寿命均远不如日本。换句话说，中国人寿命的大部分都献给了工作，而工作只占了日本人一生一半不到 的时间。…[详细] 简而言之，考虑了假期、工作时长、工作年限等因素以后，中国人一生的工作时间并不比那些晚 退休的国家要短，甚至要更长。不考虑这些因素，光说中国人退休早无疑是一种严重的误导。在琢磨提高劳动者利用率之前，请提升劳动者福 利中国劳动者的福利还有待提升中国劳动者各方面的福利，比发达国家差距还很远 除去假日多、工作时间短以外，欧美等发达国家的劳动者福利还有很多，甚至好得让中国人不好理 解——据统计，在 2006 年，美国福特汽车工人平均时薪为 70.51 美元，即约为 450 元人民币，注意，这 是时薪。年薪则达到了 14 万美元，这个数值远远大于美国教授的平均时薪。很多人认为，这是因为在强大的工会压力之下，资方不得不进行妥协，但也正是这些美国蓝领工人 的高工资拖了公司竞争力的后退，也拖了美国的后退。固然，这些美国工人的福利对美国竞争力不利，但归根结底，人们参与工作，首要的就是为自己谋福利，这也是市场经济的基本法则。否则，发展的意 义何在？有些中国人指责“欧猪四国”的“懒汉们”

”拖累了全球经济时，可曾想过，这些“懒汉们”享受到的 假期、每年固定的出国旅游度假、购买的高档消费品，不就是发展的目标吗？而中国近年虽然高速发展，但劳动者所享受到的成果福利，依然与发达国家有很大差距。“双低优势”的发展不能持久 学者秦晖曾总结出中国高速发展的秘诀，即“低人权”“低成本”带来的在国际竞争中的“双低优势”。然而，“双低优势”的出现并不是因为人们自觉“为国省钱”，而是因为广大劳动者在迈向温饱过程中没有 别的选择。而如今，温饱问题已经解决，人们已经日渐追求更多的福利与享受，维持“低人权”“低成本” 的发展再也不现实。以“避免人力资源的浪费”“提升国家竞争力”等逻辑来呼吁延迟退休，岂能不招来一 片反对？…[详细]中国人不是不可以仿效发达国家晚退休，但前提是中国人同样要享受到 应有的福利。而要真正实现这一点，唯一的路径是增强中国劳动者的议 价能力。资料区 怎样用手机浏览今日话题 相关专题计生延退岂能兼容前一个要稳定低生育水 平，后一个要应对老龄 化…[详细]相关专题 延退因劳力不足？若要硬撑到 65 岁，对于 多数人来说，只能是身 心的折磨吧…[详细]相关专题 凭啥学美国退休要学习美国也很好，先 退钱吧…[详细]投票区 新闻立场 你认为中国人退休太早了吗 早971投票不早26303投票将您的投票发到微博4% 96%专题调查互动区 读者来信爱坐靠窗：手机预装软件不是魔鬼 林君龙：“皇家一号”被异地查处...周洪宇：治病须“标本兼治”小猪一只耳：奥运金牌不能成免死金牌 独立寒禾火：谈相亲会使用测谎仪 无需多言：花巨资防医闹是“头疼...1141707771：谈医患关系 张瑜：如何打开医患双方不信任的死结 小猪一只耳：神医吹又生只缘土壤深 林君龙：廉洁年金能否让官员清廉 我要写信今日话题· 历史版第 236 期：日战犯为何比国军战犯释放得早实时互动010-82155180 20614277@qq.com 版权声明：腾讯网原创策划，欢迎转载或报道，但请注明出处。违者必究 出品：腾讯网评论频道 本期责编：丁阳用 iPhone 看《今日话题》 扫描二维码网友评论如何用手机阅读今日话题 分享到：