效能建设年自我剖析材料_党性剖析自我剖析

2020-02-28 其他范文 下载本文

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效能建设年活动自我剖析材料

通过参加支部的效能建设年各项教育活动,我认识到开展效能建设年活动不仅非常必要也非常及时,虽然通过前段时间的学习动员增强了自己的党员意识,提高了自律能力,思想觉悟有了一定的进步,但按照县委效能建设年活动的要求,按照“突出解决八个方面的问题”,并联系自己思想及学习、工作实际,查找出了自身仍然存在的很多问题。

一、存在的主要问题

1、思想意识方面。在思想上树立了共产主义理想信念,全心全意为人民服务的宗旨还不够坚持,有时会有推拖的现象,为人民服务的主动性和积极性不够高,开拓创新的精神不强。虽然,过去在部里各项工作中做得也不错,但也存在一些较严重的问题,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。总认为工作难度大,以致曾出现畏难情绪,没有针对实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上还没有大的起色。在工作中有时会有畏难情绪,会做的事情争着去做,不会做的事情干脆不做,怕做的不好,领导会批评,与其挨领导批评,还不如不做。

2、学习方面。主要是在政治理论学习方面不够浓烈,学习意识淡薄,没有严格要求自己。只满足于现状,工作中

只要自己不犯错误就可以,没有创新意识,平时学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和科学发展观知识较少,学习的主动性和自觉性不强,在业务理论学习上还不够严,对宣传工作知识和法律法规掌握的不够全面,没能用高标准来严格要求自己。

3工作方面。一是对专业知识学习掌握不够,不能适应新形势下的宣传思想工作。二是工作缺乏改革创新意识,对如何做好新形势下的思想政治工作缺乏理解,新办法不多,缺少特色。三是与领导之间谈心较少,不能及时地将自身的思想动态与领导进行交流。

4、工作效率方面。工作效率还不够高,存在“得过且过,做一天和尚撞一天钟”的思想,总认为自己在边远坚苦地区工作,不出错就行,没能尽快完成领导交办的事项,创新意识不强。

二、存在问题的产生原因

(一)是全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡薄,存在紧一阵,松一阵的思想,工作中还存在畏难情绪。

(二)是对理论学习的重要性和必要性认识不足。忽视了理论学习,学习意识淡薄。没有持之以恒的态度,只是紧一阵,松一阵,今天有时间就学习,没有时间时就不会想到挤时间去学习。

(三)是在文化执法方面,法律意识不强,怕麻烦,认

为有些程序可有可无,执法中重实体轻程序。

三、初步整改措施

1、要以效能建设年活动为契机,加强自身建设,完善理论学习、民主生活会和集体讨论决策制度。要系统地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,提高理论水平和政治素质。要坚持民主生活会制度,通过与领导交心通气,消除彼此的隔阂,增强与领导间的团结,提高自身的凝聚力。

2、坚持实事求是。首先要抓好如实上报的原则问题。力争在工作中取得明显进步。对照支部开展效能建设年活动的工作方案,对自己进行了深刻的查摆剖析。如有不妥之处,请领导给予批评指正。

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