员工培训：新主人翁精神_新员工培训之团队精神

员工培训：新主人翁精神由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“新员工培训之团队精神”。

员工培训：新主人翁精神

【课程背景】

您是否为员工日益严重的打工心态而苦恼？面对工作斤斤计较、逃避责任、敷衍了事、不知感恩… …

您是否希望员工以主人翁的心态工作？能够主动积极、勇于负责、忠诚敬业、团结合作… …

您是否一直困惑，该如何激励员工，才能让他们的成长与企业的发展达到共赢？ 您是否一直无奈，不知如何纠正员工的错误理念，让他们能够跟得上企业的发展？ 如果你正面对这些困惑，请来到我们的课堂，这里有你需要的答案

【培训对象】普通员工。

【课程时间】1－2天

【课程大纲】

第一部分 你为谁工作

一、目前企业界的困惑

二、岗位股份制公司理论

三、个体人力资源管理理论

其他环节：真实案例评述、个人工作驱动力自助测试、互动分享环节 第二部分 你离提拔有多远

一、新主人翁精神对职业生涯的指导意义

二、优秀员工意愿特质

其他环节：影像资料分享、企业晋升标准诊断、员工晋升潜能自测、互动分享环节

第三部分 你能做得更好

一、优秀员工素质模型

二、理念是第一素质：

其他环节：影像资料分享、企业和个人身上的错误理念诊断、部门内岗位素质短板测试、互动分享环节

第四部分 提升团队执行力

一、明确企业及领导的理念和行为标准

二、员工应具备的其他理念：

其他环节：影像资料分享、执行力测试、齐眉杆游戏、领袖风采、互动分享环节 第五部分 归功于内与心理按摩

一、“归功于内”现象

二、“归功于内”心魔膨胀的恶果

三、防止“归功于内”的方法和工具

其他环节：阳光分享活动、背摔游戏

第六部分 归错于外与心魔擒拿

一、归错于外现象

二、归错于外的两种表现

三、防止归错于外的两个工具

其他环节：实用工具操作、互动分享

第七部分 学习转化

新主人翁精神学习转化方案

冯芳老师

专注中国企业员工管理，推动企业的良性持续发展！

【老师介绍】

 清华大学管理学硕士

 国富经济研究院研究员

 交广企业管理咨询公司培训师

 北京大学人本管理研究中心副主任、研究员

 劳动部“高级企业培训师”

 高级咨询顾问、项目经理

【背景资历】

 多年的培训与咨询经验 历任高级咨询顾问、项目经理，为多家不同行业客户提供全

方位的人力资源咨询服务，目前为专职培训师，理论与实践经验丰富。

 成熟的管理课程体系 专注于职业化、激励体系、团队建设、人力资源领域，从员工

到管理者，从理念到工具，面面俱到。研发了全套的人力资源分解式操作课程，让企业以培训的成本享受到咨询的效果。

 市场认可的培训能力 多家大学ＭＢＡ学员的特约讲师，课程受到学员的广泛欢迎；

能够迅速判断出培训客户的实际需求与存在问题，课程深受企业欢迎。

 良好的职业素质及形象 性格乐观、开朗、坦诚，具有较好的职业形象，极富亲和力。

具有极强的语言表达能力、学习能力、沟通能力，富于团队协作精神，能承受较大的工作压力。

【主讲课题】

1、员工职业化

《员工职业化心态》

《新主人翁精神》

2、员工人资管理

《人力资源开发与管理》

《让绩效“动”起来－绩效体系设计》

《钱要怎么“发”？－薪酬体系设计》

3、激励体系、团队建设、领导力

《团队激励体系设计》

《低成本的领导激励术》

《锻造中层》

《打造高绩效团队》

备注：可根据具体需求随时定制。

【擅长领域】

生产制造业、采矿业行业、商业服务业、金融行业、公共管理与社会组织等

【服务客户】

□华北电网□大庆石油管理局□大庆采油九厂 □北汽福田□山东电力集团□山东长运集团

□河南省财政厅□宁波太平鸟集团□德国bbs汽车轮胎公司 □宁波外贸进出口公司□世纪金源集团□左岸时代广告公司 □利郎（中国有限公司）□福建广播电视局□康辉旅行社

□七匹狼集团□美泰格环境系统运营总部□内蒙置业集团

□宁夏煤业集团□山西金晖集团□河南安阳钢铁集团 □河北铸恒实业有限公司□福建锦兴化纤集团□河北承德伟业集团

□福建德尔惠体育用品公司□中国工商银行菏泽市分行□济南堤口集团

□福建特步体育用品有限公司 □内蒙古翔振矿业集团□山东硅苑科技研究院□北京渤海建工集团□北京锦绣投资有限公司