第七节班组建设安全达标管理标准_安全标准化班组建设

2020-02-28 其他范文 下载本文

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第七节班组建设安全达标管理标准

为了进一步加强安全管理,加强安全基础工作,推动班组安全建设,抓好班组在安全思想、安全组织、安全制度、安全措施上的“四落实”,确保职工在生产过程中的安全与健康,实现个人无违章,岗位无隐患,班组无事故的安全目标,特制订班组安全“四落实”执行及考核标准如下:

1、安全思想落实标准(33分): 

1.1班组长必须做到:

1.1.1树立“安全第一”思想,及时认真传达上级安全文件和安全会议精神,带领全班人员做到人人、事事、处处、时时讲安全、管安全;(3分)

1.1.2拒绝上级强令冒险作业、违章指挥;不冒险蛮干,不违章;(3分)

1.1.3督促班组成员严格执行各项规章制度;(3分)

1.1.4注重班组成员的安全意识、技术素质、思想情绪和身体状况;(3分)

1.1.5任务与安全同时布置,并利用安全活动日讨论分析事故。(3分)

1.2班组安全员必须做到:

1.2.1尽心尽力当好班组长的“参谋”和“助手”;(3分)

1.2.2对作业场所及全体人员进行监督检查;(3分)

1.2.3以身作则,遵守各项规章制度,敢于抵制违章现象;(3分)

1.2.4如实向上级安全部门及有关领导汇报本班组安全生产情况。(3分)

1.3班组全体成员必须做到:

1.3.1不违章、不蛮干、熟知安全规章;(3分)

1.3.2做到“知干、会干”,同时要有“我为安全作贡献”的愿望,为安全想安全,确保班组无事故。(3分)

2、安全组织落实标准(17分):

2.1各班组必须配备“一长(班组长)一员(安全员)”,并保持相对稳定(一年)。(7分)

3.2对情绪低沉、身体不适、学徒及经常发生事故的重点对象要加以监护;分散作业有临时性安全负责人,危险作业(如高空作业、电气作业等)有专人监护。(10分)

3、安全制度落实标准(25分):

3.1安全规章要求做到:

3.1.1岗位责任制上墙;(2分)

3.1.2岗位或工种安全规章齐全,做到人手保存一册;(2分)

3.1.3人人熟知掌握安全规章,自觉遵章守纪。(2分)

3.2安全活动日要求做到:

3.2.1时间、人员、内容“三落实”;(2分)

3.2.2活动内容要有针对性、计划性;(2分)

3.2.3记录齐全、整洁。(2分)

3.3安全检查要求做到:

3.3.1坚持每班对危险控制点和重点部位进行检查并记录;(2分)

3.3.2做好交接班记录;(3分)

3.3.3对查出的问题及时处理上报。(2分)

3.4安全教育要求做到:

3.4.1特种作业人员必须持有特种操作证;(3分)

3.4.2对新工人、调换工种人员、复工人员进行班组级安全教育,并记载考核成绩。(3分)

4、安全措施落实标准(25分):

4.1班组工作区域要求环境整洁、通道畅通、安全标志醒目、防护装置齐全完好;(7分)

4.2开展“事故预知”和“危险源(点)控制”活动,做到危险因素人人明白,控制措施项项落实,现场设有“警示牌”;(9分)

4.3隐患检查整改有记录,上报有依据。(9分)

5、安全四落实达标班组条件:

5.1班组长必须经公司、车间安全培训,并考核合格;

5.2连续三个月内无轻伤以上事故及不瞒报险肇事故;

5.3检查验收时,岗位无造成人身伤害的安全隐患,无“三违”现象;

5.4对班组安全“四落实”考核成绩在85分以上。

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