学习行为规范 严格要求自己_学习行为规范不文明
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学习行为规范 严格要求自己
赵晶
为进一步规范员工行为，落实中国移动“正德厚生 臻于到善”的核心价值观，树立公司良好形象，促进公司持续健康发展，公司出台了《中国移动通信集团公司员工行为规范》。这是荆州移动为贯彻落实集团公司《企业文化建设实施纲要》，配合企业文化理念体系宣贯工作，保证新企业文化理念在荆州的执行落地而做的一项基础性工作。3月4号洪湖分公司大沙区域全体员工在区域经理的带领下进行了集中共同学习和讨论。
此次下发的《中国移动通信集团公司员工行为规范》分为：热爱企业忠于职守；善待客户优质服务；勤奋工作尽责高效；善于学习创新进取；团结同事友爱互助；尊重他人谦虚谨慎；遵守法纪诚信合规；恪守公德热心公益八个方面来阐述，每个部分条款清晰，语言精练，通俗易懂，寓意深刻。该规范是指导员工道德、行为的准则，是提高员工综合素质的规范教材。该文件的推出标志着荆州移动员工行为规范动态管理机制的初步形成，切实发挥其引领与指导员工成长的作用。与此同时，洪湖分公司要求在全公司移动系统学习、践行员工道德行为规范。
我感觉到规范职工行办对于一个企业的很重要意义，统一的行为规范是我们企业核心价值理念的外在体现。一个团队只有统一思想才能统一行为，而统一的、规范化的职工行为又反过来强化企业的主
导思想，增强凝聚力，提高创造力！全体职工应时刻牢记全心全意为公司服务的宗旨，热爱企业，忠于职守，尽心尽责，精益求精，高效、优质地完成各项工作任务。
“客户为根，服务为本”一直是移动公司的服务理念，但我们应该更加坚持客户至上，把客户当作朋友，多站在客户的角度上为客户着想，快速响应客房需求，不断的提高服务质量，努力赢得客户的更加满意。
善于学习，创新进取；团结同事，友爱互肋；尊重他人，谦虚谨慎；遵守法纪，诚信合规；恪守公德，热心公益。都是我们应该时时牢记并努力做到的做人基本。
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