河南国家电网校园招聘对年龄有要求吗？_河南国家电网官网招聘

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2018河南国家电网校园招聘对年龄有要求吗？

河南国家电网眼看就要招聘了，河南国家电网招聘都有什么要求呢？今天小编将河南国家电网的要求给大家整理如下。

优先条件

1.毕业时间：2018年毕业，一般应于2018年7月31日前取得毕业证、学位证；国（境）外院校毕业生，2017年9月1日至2018年8月31日毕业，并于2018年10月31日之前通过国家教育部学历认证。

2.应聘者不超过以下年龄：专科（高职）生23周岁、本科生25周岁、硕士研究生28周岁、博士研究生33周岁，年龄计算的截止时间为2018年6月30日。对于条件优秀、单位急需的研究生，年龄可适当放宽。

招聘岗位

录用毕业生全部补充到生产一线岗位。在生产一线岗位工作年限符合国家电网公司规定后，方可参加管理岗位竞聘、跨单位调动。

招聘专业

电工类、电子信息类（计算机科学与技术、信息与通信工程等相关专业）、其他工学类（土木工程、材料科学与工程、控制科学与工程、热能与动力工程、环境科学与工程等相关专业）、财务类、管理类（人力资源管理、技术经济及管理、物流管理等相关专业）、其他专业（法学、临床医学等相关专业）。

招聘流程

招聘流程包括应聘资格初审、现场资格审查、笔试、体检、面试、双向选择等主要环节，经国家电网公司核准后，确定并公示拟录用应聘毕业生。

1.应聘资格初审。公司根据应聘人员的网上报名信息，进行应聘资格初审，通知通过初选人选参加现场资格审查。

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2.现场资格审查。通过查询政府网站和检查应聘毕业生提供的证书等，再次审查应聘毕业生的资格。

3.笔试。通过现场资格审查的应聘毕业生（不含博士研究生），参加国家电网公司组织的统一笔试。

4.体检、面试、双向选择。通过最低录用分数线的应聘毕业生，参加体检、面试、双向选择。

5.确定并公示拟录用应聘毕业生。经国家电网公司核准，确定拟录用应聘毕业生，在国家电网公司招聘网站公示。

基本条件

1.国内普通高校全日制毕业生，或者获得国家教育部学历学位认证的国（境）外院校毕业留学生，成绩合格，取得相应学历、学位。

2.遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，认同公司诚信、责任、创新、奉献的核心价值观。

3.身体健康，符合电力企业生产一线岗位要求。

体检标准：以国家《公务员录用体检通用标准（试行）》为基本标准，根据电力行业生产一线岗位需要，增加应聘毕业生辨色力正常、肢体健全。4.应聘毕业生所学专业指其主修专业，不包含第二学位专业。

五、报名应聘方式

应聘毕业生通过国家电网公司人力资源招聘平台报名应聘，网上报名时须完整、真实填报相关信息，作为附件上传以下应聘材料： ㈠国内院校应聘毕业生

身份证（正、反面）、学籍在线验证报告、英语等级证、计算机等级证，加盖学校公章的成绩单、毕业生就业推荐表，硕士研究生须上传本科毕业证、学位证，博士研究生须上传本科、硕士研究生的毕业证、学位证。㈡ 国（境）外院校应聘毕业生

身份证（正、反面）、国家教育部认证机构认证材料；成绩单（或课程表）原件及翻译材料（加盖翻译公司印章）。硕士研究生须上传本科毕业证、学位证，博士研究生须上传本科、硕士研究生的毕业证、学位证。

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因应聘毕业生未按要求填报、上传应聘材料，或者学籍验证码无效，影响到招聘和录用的，公司不承担责任。

六、应聘毕业生参加现场资格审查须提供的材料 网上报名时，作为附件上传应聘材料的原件。

七、应聘毕业生有下列情形之一的，取消应聘资格。

伪造、涂改学历、学位、专业及相关资格证书、获奖证明，虚报在校成绩，在应聘过程中作弊，应予取消资格的其他情形。