人力职业生涯规划_人力资源职业生涯规划
人力职业生涯规划由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“人力资源职业生涯规划”。
职业人生规划
个人简介:
冀斌,男,商学院2班,目标专业经济学。
个人分析:
优势:1与人交往时较为敏感,比较谦逊、有同情心,对朋友忠实友好,有奉献精神,充满一腔热血喜欢关心他人并提供实际的帮助。相对责任感较强,会努力完成自己的任务。喜欢逻辑的思考和理论的应用,对细节很强的记忆力。做事较有原则性,不喜欢做自己感觉无意义的事情。
劣势:自信心不足,不擅长在公共场合表现自己;对没有绝对把握的事情往往不能做到“杀伐果断”;不能对他人的建议很是虚心接受,有一定的傲气;做事情有一些拖拉。职业分析:
个人职业观:追求虚荣,渴望有社会地位和名誉,希望得到人们的尊敬。喜欢刺激,体验人生的大风大浪。
预期职业类型:金融分析师,投资分析师,商业银行职员,国家公务员。
短期目标规划———大学三年:
大二:努力学习,巩固自己的基础;积极参加学校活动,在其中锻炼自己的人际交往能力。通过计算机二级考试和英语四级,并为英语六级做准备。大二下学期自学注册会计师考试科目,争取通过其中一科考试。
大三:积极入党,通过英语六级考试。通过注会另外两科考试科目。多看与专业相关的知识,扩展自己专业方面的知识。(对于就业还是考研,待定)
大四:实习,积累经验。
中长期目标规划
中期目标:如果没有考研,进入事业的探索期和发展期,寻找一个自己中意的公司或国家 单位从事有关工作,一边积累经验一边学习。拿下注册会计师证书。与上司、同事友好相处,积累人脉。努力赚钱为深造准备,争取公费深造。
长期目标:事业成熟,部门经理,能独挡一面。
感想:职业规划肯定要有,但是我觉得职业规划不可能现在就定下来,周围的环境随时在变,而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西,也会变。我以前想当官,现在想当外企白领,所以我觉得这个很难就定下来,更何况是在校大学生,没有任何社会阅历,谈这个就似乎有点纸上谈兵。但是我觉得这次的职业规划是必要的,这不仅仅是一份作业,对大一新生来说,通过这次的思考,可以在短期内找到奋斗的目标。
职业生涯规划一.前言没有方向的船,任何方向吹来的风都是逆风。有一个合理的职业生涯规划,犹如航船有了方向,在明确的职业发展目标之下,采取可行的步骤与措施,不断增强职业竞争力,才......
人力资源管理:职业生涯规划创新企业要追求创新力,必须使企业成员了解目前所处的事业环境,并且需要塑造企业与成员之间的共同目标,所有的目标均为提升企业竞争力,而这些目标与任务......
人力资源管理大学生职业生涯规划书大学人力资源专业的学生需要在学校期间就规划好自己的职业,下面一起去阅读小编整理的人力资源管理大学生职业生涯规划书范文吧,希望对大家有......
一、前言如果你不知道你自己今后要到哪儿去,通常你哪儿也去不了。哈佛大学对大学毕业生进入职场后的收入变化进行了长期研究,83%的人对职业发展没有设定过目标,而14%的人对职业......
个人职业生涯规划(一) 自我评估1、自我兴趣爱好我的兴趣广泛,日常生活中爱好阅读、音乐、电影、瑜伽、旅行、和朋友聊天,感兴趣并颇有心得的课程有管理学、社会学、组织行为学、......
