竞职稿_优秀竞聘稿
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尊敬的各位领导、评委：你们好！
首先，非常感谢组织对我的信任和支持，给我这个机会参加竞职演讲。我叫xxx，现xx岁，中共预备党员，大学本科学历，xxxx硕士，xxx职称。竞争上岗是企业人事制度改革的重大举措，这一制度的推行，可以促进实行人才资源与工作职位的合理配置，有效推动各项工作的发展。基于这一认识，我报名竞聘xxx岗位。站在大家面前有点单瘦的我，稳重而不死板，激进而不张扬，温和而不懦弱，正直而不固执。我今天演讲的内容分为三个部分：
一、是我的个人情况；
二、是我的任职优势；
三、是我的工作设想。
首先，简单介绍一下自己的经历。xxx年参加工作，xxx7年到x，xxx年分配到xxxx至今，先后在xxx、xxx、项目开发管理部工作。现任xxx。
今天，我参加xxx职位的竞聘，主要有以下几个方面的优势： 一是有较为扎实的专业知识。自参加工作以来，我始终不忘将专业知识与生产实际有机的结合起来，坚信理论先行，从实践中来到实践中去。x学工程硕士学位。
二是我具有较好的组织、协调工作的素质和业务能力。识大体，顾大局，工作认真负责。具有团结同志，正确处理与领导和其他同志的关系的素养。x
三是有较好的年龄优势。我正值而立之年，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，工作踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。
诚然人无完人，在肯定有利条件的同时，我也能够地认识到自己存在一些不足之处：诸如管理经验、现场实际操作等方面尚需要在以后的工作实际中不断完善和加强。不过我有信心在自己的不懈努力下会不断克服自身的不足，来适应新岗位的工作要求。
对所竞聘岗位的认识和上岗后的设想。
首先，作为副职，必须了解领导的主要工作思路和目标，摆正位置，当好配角，不越权，不越位，正视自己的岗位职责，在职责范围内围绕生产和技术积极协助领导开展工作：
具体为以下几点：
2、生产管理上，积极开展管理创新活动。x3、技术管理上，x4、团队管理上，俗语称：天时不如地利，地利不如人和。让每位技术人员及管理人员辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短，团结协作，只有团结，工作才能形成合力；只有团结才会形成一个高绩效团队。
最后，如果我能竞聘成功，我将珍惜这个机会，用心，用情、用良心干好工作。反之，不能上岗，我将一如既往在以后的岗位上尽心尽力、尽职尽责。无论结果如何，我都会正确对待，接受组织的考验，胜不骄、败不馁。我都始终会“老老实实做人，扎扎实实做事。”言必信，行必果。
谢谢大家！
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