职业生涯规划期末复习题_职业生涯规划复习题

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单选题：（共20道试题，每题1分）

1、职业生涯规划的意义包括： D A．科学规划人生

B．实现人生

C．不断自我完善

D．以上答案都正确

参考答案：D2、以下哪个是职业生涯规划的基本问题：D A．定向

B．定点

C．定位

D．以上答案都正确

参考答案：D3、以下哪些属于个人质量的3C： D A．承诺

B．能力

C．交流

D．以上答案都正确

参考答案：D4、共同愿景与个人愿景的关系是什么？ D A．个人愿景是共同愿景的前提和基础； B．共同愿景的实现有利于个人愿景的实现；

C．共同愿景根植于个人愿景，但能产生远高于个人愿景所能产生的创造力。D．以上答案都正确

参考答案：D5、创新思维修炼的使用方法有：D A．头脑风暴法

B．提出问题法

C．平行思维——六顶思考帽子。D．以上答案都正确

参考答案：D6、要做到自觉学习，需要从哪方面入手：D A．克服学习障碍

B．自我上进

C．生涯学习。

D．以上答案都正确

参考答案：D7、职业着装应遵循的原则：D A．Aesthetics（美观）

B．Appropriatene（合适）C．Attitude（状态）

D．以上答案都正确

参考答案：D8、获取就业信息的渠道有哪些？ D A．招聘会

B．报纸和网络

C．就业广告

D．以上答案都正确

参考答案：D9、大学生探索职业世界的途径有：D A．通过政府人力资源与社会保障部门

B．咨询学校的老师 C．通过各种媒体

D．以上答案都正确

参考答案：D10、大学生探索职业世界的途径有： D A．咨询社会职介公司

B．找单位实习

C．利用自己的社会关系网

D．以上答案都正确

参考答案：D11、帕森斯的人职匹配理论提出的职业选择三大要素和条件是： D A．清楚地了解自己的态度、能力、兴趣和其他特征的优势和局限； B．清楚地了解职业成功所需要的知识、能力、素质、性格和机会； C．上述两个条件的平衡。

D．以上答案都正确 参考答案：D12、职业锚由哪部分组成：D A．自省的才干和能力，以各种作业环境中的实际成功为基础；

B．自省的动机和需要，以实际工作中的自我测试和他人的反馈为基础；

C．自省的态度和价值观，以自我与雇用组织和工作环境的价值观之间的匹配性为基础 D．以上答案都正确 参考答案：D13、要实现职业生涯规划发展目标，必须强化时间观念，从（）做起，尽早规划人生。C A．入学

B．就业

C．现在D．积蓄一定实力时 参考答案：C14、自我剖析，既要立足现实，看清（），更要着眼发展，看到（）。A A．现在的我 将来的我B．将来的我 现在的我 C．现在的我 现在的我D．将来的我 将来的我 参考答案：A15、学校人通过努力学习获取今后能在社会上生存和发展的能力，主要扮演（）A A．获取角色

B．付出角色

C．奉献角色

D．给予角色 参考答案：A16、要对职业生涯某个阶段是否成功进行全面评价，必须综合考虑什么因素：（）D A．个人、家庭因素

B．企业评价和社会评价

C．自我评价、家庭评价

D．个人、家庭、企业、社会等各方面 参考答案：D17、大学生调整职业生涯规划的第一个最佳时期是（）B A．工作两、三年

B．毕业前夕

C．初入工作岗位的第一年

D．规划制定后 参考答案：B18、（），是职业生涯规划管理的重要手段。C A．善于请人督促

B．和老师搞好关系

C．定期自我检查规划落实的情况

D．每天饭后、睡前，闭幕反思 参考答案：C19、职业生涯发展目标分为（）C A．长远目标

B．近期目标

C．阶段目标

D．发展目标 参考答案：C 20、从学校人到职业人角色的转换可以通过两步完成（）A A．学生时代做好转换的心理准备。

B．学生时代只要学会知识就可以了

C．在首次就业后，结合岗位特点，在从业实践中锻炼能力 D．就业以后只要干好自己的工作就可以了 参考答案：A 多选题：（共20题 每题1分）

1、设定阶段目标的分段方法有（）

A．职务晋升

B．职业资格标准

C．时间

D．学历 参考答案：A B C

2、求职过程中保持积极的心态要做到（）

A．要不怕挫折，遇到挫折后采取积极地态度分析失败的原因。B．要敢于竞争，保持良好的竞争心态。

C．要正视现实和自我，从实际出发，处理好理想和现实的关系。D．要有什么事情都无所谓的态度。参考答案：A B C

3、设定阶段目标的表现形式有（）

A．简图

B．表格

C．文字

D．三者兼而有之 参考答案：A B C D

4、自我调适的主要方法，有:（）

A．自我转化

B．适度宣泄

C．松弛练习

D．自我慰藉 参考答案：A B C D

5、从学校人到职业人角色的转换可以通过两步完成（）A．学生时代做好转换的心理准备。

B．学生时代只要学会知识就可以了

C．在首次就业后，结合岗位特点，在从业实践中锻炼能力 D．就业以后只要干好自己的工作就可以了 参考答案：A C

6、在日常生活中，为求职做好的准备有:（）

A．收集就业信息

B．掌握求职技巧

C．善于推销自己

D．掌握面试技巧 参考答案：A B C D

7、以下什么重构策略可以将求职者的择业概念从消极变为积极。()A．什么是没事了的B．成就

C．可迁移的技能

D．积极的支持

参考答案：A B C D

8、“组织文化”可以通过以下方面察看到,此中包括()。

A．常规行为

B．规范

C．主导价值观

D．情感或气氛 参考答案：A B C D

9、CASVE循环的阶段包括()。

A．沟通

B．分析

C．综合D．评估

E．执行 参考答案：A B C D E10、初始面试包括的形式包括()。

A．电话面试

B．计算机面试

C．行为面试

D．压力面试

E．文件处理面试 参考答案：A B C D E11、菲格勒的10种最热门可迁移技能包括()。

A．预算管理

B．公共演讲

C．公共关系

D．与人面谈

E．教学教导 参考答案：A B C D E12、简历的内容范畴包含()。

A．身份

B．职业目标

C．教诲

D．经历

E．积极品质 参考答案：A B C D E13、可供选择的工作方式包括()。

A．非全职工作

B．弹性工作制

C．远程办公

D．独立签约人

E．临时劳动力 参考答案：A B C D E14、赖克将企业网络描写为不同形态,此中一些最通常的形态包括()。A．独立利润中心

B．派生合股关系

C．特许经营

D．纳入合股关系

E．纯粹掮客 参考答案：A B C D E15、双职家庭所面临的困难包括()。

A．搬迁

B．竞争

C．角色超负荷

D．角色冲突

E．子女 参考答案：A B C D E16、影响妇女职业生涯的因素包括()。

A．职业刻板印象

B．低薪

C．压力

D．骚扰

E．传统性别角色指望 参考答案：A B C D E17、元认知技能关于的内容包括()。

A．找出待解决问题

B．规划和程序策略

C．使用简单的指南

D．持续监督

E．做自己最好的伴侣

参考答案：A B C D E18、在雇员租赁中,一个组织雇用一个租赁公司来接管人事管理工作,工作包括()。

A．工资表

B．员工聘任

C．员工解聘

D．保险福利

E．政府陈诉 参考答案：A B C D E19、在开展一项就业运动时需要考虑很多因素,此中包括()。A．与雇主接洽

B．现场参观

C．工作目标具体化

D．准备简历

E．辨认目标目的 参考答案：A B C D E 20、执行加工范畴的元认知技能影响我们的思维方式以及随后在就业运动中的行为,此中包括()。

A．自我对话

B．自我察觉

C．控制

D．监督 参考答案：A B C D 判断题：（共60题 每题1分）

1、工作不仅限于有偿活动,休闲活动也是此中很重要的一部分。正确

2、雇主和求职者是以相同需要进入招聘和聘任过程的。错误

3、后备员工被定义为只在需要时才被聘任一天或几周的员工储蓄。正确

4、技能与能力常常用于职业评定,所以二者的含义是相同的。错误

5、继续教诲并非对于所有工种的工人都是必需的。错误

6、冷门目标的优势在于有利于人才的崭露头角，生涯成功的可能性大大高于热门目标 错误

7、“生涯”指一个人的职业或糊口活动,而非糊口模式。错误

8、“职业”指不同行业和组织中存在的一组相类似职位。正确

9、进中央和地方各级人大、公安、检察、法院、政府、军队等政府组织部门工作的都是公务员 错误

10、内职业生涯发展是外职业生涯发展的前提，内职业生涯带动外职业生涯的发展。正确

11、一个自信的人一定是敢想、敢干、敢于面对现实、不怕挫折的人。正确

12、事业与个人息息相关，只存在于个人追求中。正确

13、人的一生职业生涯包括职业准备期、职业选择期、职业适应期、职业稳定期、职业衰退期五个阶段，需要在不同阶段完成了各自任务，个人就能实现事业的成功。正确

14、职业锚就是职业价值观，也是自我意向的一个习得部分。正确

15、工作世界是一个由地域、组织、行业、职业、职位所构成的一个嵌套生态系统。正确

16、CIP有助于改善生涯发展,因为它排除了在决议计划拟定中怎样定位这一环节。错误

17、价值观激励我们工作,并能帮助辨认潜在的雇主和工作环境。正确

18、独立签约人包括像市肆业主或酒店业主这样的商业业主。错误

19、独立签约人被定义为依靠自身供给的一种产品或服务而获得消费者的个人。正确

20、简历的目的是帮助寻找面试的机会,它应该是一个完整的生命历史。错误

21、尽管电子沟通有很大进展,但是很多求职过程仍然依赖标准形式的文字表达和口头沟通。

正确

22、科技不能对职业生涯孕育发生足够的影响。

错误

23、所谓A型人格的人精力充沛,过度投入工作,其行为一定程度上是男性的特质。

正确

24、通识课的目的是为了扩宽视野,了解当今世界正在发生的事情。

正确

25、系统型决议计划气势派头的人倾向于对人和事件做出整体的反映。

错误

26、消极的自我挫败式思维只有在金字塔模型和CASVE循环的底端才可能出现。

错误

27、消极自我对话会导致拖延或不开始自己的求职活动。

正确

28、薪俸协商的诀窍是要知道工作会支付多少薪俸以及自己的价值是多少。

正确

29、兴趣的定义是许多人为了乐趣或安享而做的事。

正确

30、影响生涯发展的因素中任何一个都无法单独决定一个人的生涯。

正确

31、在不断获取各种职业选择信息的过程中,首先要确保自己对各种选择持积极的态度。

正确

32、在当今社会形态,忠诚和长期的承诺仍是工作者和组织之间社会形态契约的一部分。

错误

33、在一个组织中,只存在一种“组织文化”,每个工作团队不能有自己的文化。

正确

34、在自我觉察中,成为一个有用的生涯问题解决者意味着“个人能意识到自己就是任务执行者”

正确

35、下列说法对吗？职业就是上班

错误

36、判断是否是职业理想：小赵干的是会计工作，他希望能发达

错误

37、职业意识是对本职工作所具有的社会意义的敬重，并接受自己因从事该工作具有的角色，实现认同，在工作中加以贯彻。

正确

38、个人愿景是组织中人们共同持有的意象或景象，它创造出众人一体的感觉，并遍布组织活动的全部，使组织的各种不同的活动融为一体。

正确

39、共同愿景是组织中人们共同持有的意象或景象，它创造出众人一体的感觉，并遍布组织活动的全部，使组织的各种不同的活动融为一体。

正确

40、马斯洛认为人们的需要包括五个方面：生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重的需要、自我实现的需要。

正确

41、职业生涯规划的基本问题即我的职业生涯“干什么”、“何处干”、“怎么干”。这三个问题解决好了，职业生涯规划才具有实际意义，职业生涯发展才能够比较顺利。

正确

42、情商的英文缩写是EQ。

正确

43、近期目标是最重要的长远目标。

正确

44、“骏马无蹄难走路，人无目标难进步”的含义是目标对于人的重要性就像马蹄对马的重要性一样。

正确

45、眼高手低、自惭形秽，是许多青年人走向社会、初涉人世时易犯得毛病。

正确

46、现代企业重视团队精神，重视雇员之间的合作和企业的凝聚力。

正确

47、职业理想是用人单位最看重的品质。

错误

48、没有首次就业，就不可能有从业的阅历。

正确

49、首次就业的实际岗位一定要选择自己目标中的相关专业，争取一次就业就 能谋到理想的工作岗位。

正确

50、推销自己有直接推销和间接推销两大类。

错误

51、再次择业是从业者提高就业质量、调整发展方向的好机会，一定要达到职业目标。

正确

52、具有职业技能的成人创业优势在于学过实用知识，具有实际操作能力。

正确

53、作为一个现代社会中的青年人，应把职业视为一生追求的事业。

正确

54、具有职业技能的成人应该充分利用在校学习的大好时光享受生活，就业后在愿创业、敢创业、会创业三方面再做努力，为职业生涯发展的飞跃打下基础。

错误

55、临时雇员需要将每次任务看成是一次冒险,保持积极态度是须要的。

正确

56、慈善集体和社会形态服务组织均属于营利性组织。

错误

57、本门课程的课程性质是必选修课。

错误

58、兴趣表明我们喜欢哪种活动或更愿意做什么,可以帮助找到特定职位。

正确

59、简历记载了一个人申请某个职位的资格。

正确

60、允许员工自己确定自己工作时间和计划的工作方式被称为弹性工作。

正确