张茹集卫生院党风廉政建设思路_医院党风廉政建设措施
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张茹集卫生院
2012年党风廉政建设和行风政风工作思路 根据我县卫生局2012年党风廉政建设目标责任书要求，今年我院的纪检工作要结合卫生行业性质和具体特点，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，全面完成各项工作任务，为我辖区卫生事业健康、持续、快速发展提供坚强的政治保证。现就我院2012年的党风廉政建设和反腐纠风工作安排如下：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实县纪委、卫生局纪检委工作精神，认真落实科学发展观，深入开展党风廉政宣传教育活动，认真落实党风廉政建设和纠风工作责任制，以健全完善卫生系统惩治和预防腐败体系为重点，加强对关于卫生工作方针政策和改革措施落实情况的监督检查，进一步加强制度建设和效能建设，全力抓好政务、院务公开工作，着力解决卫生系统损害人民群众利益的突出问题，着力推进反腐倡廉制度建设，围绕中心，服务大局，开拓创新，狠抓落实，为卫生改革发展提供有力保障。
二、工作任务
（一）党风廉政建设方面：
1、认真落实党风廉政建设责任制，深化制度建设，强化效能问责制度。各科室要严格按照卫生局2012年党风廉政建设和反腐纠风工作目标责任书上的要求，认真履行责任，把党风廉政建设责任制的落实放到日常工作中，领导班子要全面落实“一岗双责”、“五个一”，切实做好领导干部、重点岗位人员的个人专题报告和检查考核工作，确保责任制落到实处。要进一步细化“五项制度”建设中有关贯彻落实方面的制度、要求，做到贯彻落实工作的制度化、规范化。贯彻落实中做到突出重点，抓住核心，弄清基本，今年，具体就是要把基层医疗单位药品“三统一”制度进一步建设好、执行好、各项工作落实好，各村医疗所要逐步全部配备和使用基本药物，全面深入做好药品的统一采购、统一价格、统一配送工作。此外，要继续做好领导述职述廉和财务管理等方面工作，倾听患者和服务对象的心声，掌握一线情况，改善服务质量，提高服务水平，提升服务形象。
2、继续加强党风廉政宣传教育，提高我院党员领导干部廉洁自律意识，加强领导干部作风建设和廉洁自律工作。首先，加强领导干部党性修养。要在领导干部中认真贯彻党的十七大、十七届四中全会精神，扎实开展党的优良传统教育、党的宗旨教育和作风教育，加强社会主义核心价值体系教育、党纪党规、政治
纪律和国纪国法教育，不断强化为民健康服务意识，要认真贯彻落实中央《关于加强廉政建设文化的意见》，深入学习十七大精神和《建立健全惩治和预防腐败体系2010年工作规划》，以“颂廉、倡廉”为主题，开展丰富多彩的廉政宣传活动，营造浓厚廉政文化氛围。我院要每季度坚持报送1条行业纠风工作开展方面的信息。全院职工要记党风廉政建设学习笔记1万字以上，完成1篇调研或理论文章。
3、进一步落实党风廉政建设责任制，严格执行四大纪律八项要求等规定，责任到人，任务明确，实行年终考核。
4、认真执行廉洁自律有关规定。认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，充分认识其重要性和紧迫性。严禁领导干部违反规定为配偶、子女以及其他特定关系人在就业、基建工程建设、投资等方面以权谋私。
5、加强效能建设，全面推行效能建设各项制度的建立和落实，认真落实效能问责制，努力解决本系统、本单位工作效率低下、办事推诿、资源浪费等问题。
6、做好矛盾排查处理工作，确保卫生服务的稳定、安全，确保上访人的正当利益不受侵犯。
7、积极推行党务公开。推行以党组织重大活动，党员发展、党费收缴、党内惩治为重点的党务公开，健全党内情况通报制度。提高党务公开工作的规范化、制度化水平，促进党风民主建设。
（二）行业纠风方面
1、切实加强对医务人员教育管理，深入开展职业道德教育、法纪法规、反面警示等方面的教育，深入开展卫生行业的政风行风建设活动，进一步加大行业作风整顿力度。要完善细化医疗服务管理制度，坚决制止乱收费，乱检查，乱开药，开大处方等损害人民群众利益的不正行为，坚持依法办院，廉洁行医，认真落实医德医风建设制度。
2、严格规范诊疗行为，进一步提升公开的质量和水平，重点做好群众关心的医疗服务和药品、耗材价格的公开，实行费用清单和费用查询制度，严格执行医院财务管理制度和物价收费制度，严禁任何形式的乱收费。
3、认真落实医德考评制度，总结推广试点单位经验，进一步细化量化考核办法，将医德考评与医师定期考核，岗位聘用、绩效工资、晋级晋职、评选先进直接挂钩，充分发挥医德考评的激励约束机制。
4、加强医院管理，构建和谐医患关系，继续开展医院管理年活动和医疗质量万里行以及“平安医院”等活动，畅通投诉渠道，及时化解医患矛盾，改善和构建和谐医患关系。
5、加强对村医疗单位尤其是药品“三统一”采购工作的日常监督、项目工程建设监督、重大事项报告和大额资金使用、院管干部任免等方面坚持党委集中研究决策，坚持依法查办案件，严厉惩治违纪违法行为。
三、几点要求
1、各科室要高度重视，落实单位领导总责的“一岗双责”制，努力做好2012年的纪检工作，落实措施，健全责任制，努力形成一级抓一级，层层抓落实的工作局面。
2、按照各科室工作的性质特点，要全力以赴抓出成效，形成特色，工作中不得走过场，搞形式，凡应付差事，工作推诿扯皮，要追究主要领导和分管领导及责任人的责任。
3、加强监督检查，切实抓好单位党风、医风建设，以推进好单位作风建设和效能建设。
张茹集卫生院
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