中国科协办厅 文 件_中国科协办公厅

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中国科协办厅 文 件

科协办发组字〔2005〕49号

关于开展企业高技能人才队伍建设

调研工作的通知

各省、自治区、直辖市科协，计划单列市科协：

根据《2005年中央人才工作协调小组工作要点》和中国科协2005年主要工作任务，中国科协将高技能人才队伍建设调研工作列入2005年重点工作。为全面了解我国企业高技能人才队伍状况，定于2005年第四季度开展企业高技能人才队伍建设调研工作。现将有关事项通知如下：

一、调研工作主要目的高技能人才是我国人才队伍的重要组成部分，是我国社会主义现代化建设的重要力量，在提高企业竞争力，推动技术创新和科技成果转化等方面，具有不可替代的重要作用。按照中央人才工作协调小组的统一部署，充分发挥科协的优势，大力推进高技能人才队伍建设，是科协系统的一项十分

重要的工作。通过调研工作，为国家进一步制定高技能人才的政策与措施提出意见和建议，并就充分发挥中国科协所属团体和企业科协组织的网络优势和人才资源优势，积极开展高技能人才队伍建设工作，提出工作思路和方案。

二、调研方式和内容

本次调研工作采取问卷调查、实地考察和召开座谈会等方式进行。

问卷调查分为对企业调查和对企业高技能人员调查两种。对企业调查主要了解企业基本情况和高技能人才队伍建设状况。对高技能人员调查主要了解他们的基本情况、工作状况、薪酬福利与生活状况、进修培训与职业发展、内部流动与职业流动状况以及社会认同与社会参与等。

在问卷调查的基础上，组织专家学者对一些典型企业进行实地考察，进一步深入剖析企业高技能人才队伍建设的经验及存在的问题。

年底前召开高技能人才队伍建设座谈会，交流信息，总结经验，探讨科协系统开展高技能人才队伍建设工作的思路和办法。

三、几点要求

1．请各省、自治区、直辖市科协选择50家左右的大型企业进行问卷调查。所选企业应考虑行业、所有制等情况。调查问卷请于2005年11月28日前报中国科协。

2．请各省、自治区、直辖市科协各推荐1至5家典型企业，作为调研工作实地考察的候选企业，并请作好相关的准备工作。

3．请各省、自治区、直辖市科协总结本地高技能人才队伍建设情况、经验，提出科协系统推动高技能人才队伍建设工作的建议和意见。

附件：高技能人才队伍建设调查问卷

二○○五年十月十一日

主题词：组织人事高技能人才调研通知抄送： 中国科协高技能人才工作领导小组组长、副组长、成员，副省级城市科协，新疆生产建设兵团科协。

中国科协办公厅 2005年10月11日印发

几点说明

一、关于高技能人才的界定

高技能人才是在生产、运输和服务等领域岗位一线，熟练掌握专门知识和技术，具备精湛的操作技能，并在工作实践中能够解决关键技术和工艺的操作性难题的人员。主要包括技术技能劳

动者中取得高级技工、技师和高级技师职业资格及相应职级的人员。

二、关于联系方式

中国科协高技能人才队伍建设调研工作领导小组办公室设在中国科协组织人事部，中国科协厂矿科协协作中心具体承办。

（一）中国科协组织人事部

地址：北京市复兴路3号100863

联系人：解欣杨彩虹

电话：68578091

（二）中国科协厂矿科协协作中心

地址：北京市学院南路86号100081

联系人：王志舜、戴洁

电话：62103367

三、根据各单位任务完成情况和工作质量、数量，调研工作领导小组办公室将给予适当的经费补贴。