个人条目式“四风”问题2_条目式四风问题格式

个人条目式“四风”问题2由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“条目式四风问题格式”。

个人条目式“四风”问题

一、形式主义方面

1、有时存在安于现状的思想，对新知识、新业务、新技能的学习不够积极，不够主动；

2、政治理论学习不够深入，仅满足于平时的集中学习文件等学习形式，学习的自觉性不强；对照“世界观、人生观、价值观”的改造不够深；

3、有时候在部署工作上存在照抄照转的情况；习惯于用会议落实工作，会后分解责任不够、跟踪推进不力。４、缺乏大胆的工作管理。在工作中，缺乏新意，缺乏时代特色，基本上是沿用过去的形式和方法，开拓性不够。

二、官僚主义方面

1、存在对工作督促、检查不够，有老好人现象；

2、与兄弟部门沟通时，找负责人的多，找具体经办人的少；

3、与干部职工面对面、心贴心的交流时间少，强调要求多，调查研究少；有时候只注重了解自己想要了解的问题，了解干部职工困难的少；

4、有些工作过问太细，未能充分发挥中层干部的作用；

5、在听取汇报时，习惯打断汇报人发言，提出自己的意见建议，发表观点。

三、享乐主义方面

1、偶尔存在精神头不足，进取心不强，工作不在状态的问题；

2、面对工作任务和压力，畏难情绪还不同程度地存在，对一些突出的矛盾问题，主动担当、敢闯敢试的意识不够强；

3、随着生活水平的不断提高，吃苦在前，享受在后的思想有所淡化。有时在出差时，较多地考虑出行、住宿标准；

4、自担任区管干部后，在车改前，日常工作外出时，多数使用公车出行，乘坐公共交通工具的少。

四、奢靡之风方面

1、公务接待中，虽然注意节约，但和“光盘”的要求还有一定距离；

2、随着生活条件的提高，在个人日常生活中，不自觉就提高了生活和消费标准，勤俭节约意识有所减弱，有时存在纸张浪费、下班后不关灯的情况。

３、举办较多开工典礼，对照标准，存在浪费现象。