思想动态分析(第二季度)_第二季度职工思想动态
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★★消防中队
二〇一二年第二季度官兵思想动态分析
为了更好的掌握官兵思想情况，使中队各项工作顺利进行，中队组织官兵进行了详细的批评和自我批评，在第二季度中，全中队干战普遍思想情绪稳定，工作积极努力，为中队发展做出了极大的贡献。
一、干部思想动态分析：
★：主管中队行政管理与战训工作，直接接触战士较多，能够与战士同吃、同住、同训练、同娱乐、同劳动，自身作风过硬，为中队所有干战树立了良好的榜样。
★：作为中队政治指导员，思想稳定，政治立场坚定，全心全意扑到中队的工作上来，平时工作积极，积极与官兵交流，帮助他们解决思想、工作、生活中的问题，尤其是在老兵退伍时，能够做好老兵的思想工作。
★：作为中队司务长，工作认真，积极负责，对战士关
心爱护，热爱本职工作，思想稳定。
★：作为中队副中队长，能够严格要求自己，严格要求
和同志们同吃、同住、同训练、同娱乐、同劳动，争取在最短的时间内了解同志们的意思动态，适时做好意思工作，为中队尽一份微薄之力，同时也提高自己，磨练自己。培养自己的管理能力。
二、士兵思想动态分析：
1、党员、骨干：在这段时期，中队党员骨干带头作用良好，思想觉悟普遍较高，训练热情高，工作积极主动，对分配给自己的工作能够以较高质量完成，对待问题和事物有较好的处理方式、方法，能明确分清个人与集体的利益，善于作好自身的思想工作，在日常的行政管理和执勤备战当中，他们能够充分的发挥骨干作用，模范带头作用强，能够积极协助中队领导，做好参谋作用。
2、士官队伍：中队士官能够认真学习，刻苦训练，思想稳定，工作积极肯干，带动了中队学习、训练的良好氛围，为中队建设能够贡献出自己的一份力量。但有个别士官，思想波动较大，想家情绪严重，工作被动，不够积极，思想较为消极，给中队带来了不良的影响。
3、二年度义务兵：这段时期，二年度义务兵对自己要求较高，思想觉悟高，在日常的生活、工作、训练、学习中，积极主动，对自己要求严格，无不良情绪，心理稳定，尤其是在日常的执勤备战中，认真负责，关心身边的战友，在中队创建了一个团结互助的良好氛围。
4、一年度义务兵：在经过离家一段时间之后，通过中队的思想教育，以及中队的良好氛围，已经消除了想家情绪，安心部队工作，对中队交给的各项任务能够圆满而良好的完成，能够积极参加中队的日常工作，任劳任怨，没有发一句牢骚，对中队的器材装备已经能够熟练运用，在执勤灭火战斗中成长进步快，执
行命令坚决、迅速，已经基本成为一名合格的消防战士。
二〇一二年五月十二月
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