话说农信社面试和结构化面试_农信社面试的常见问题

话说农信社面试和结构化面试由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“农信社面试的常见问题”。

话说农信社面试和结构化面试

农信社的招考近几年一直被广大考生所关注，一方面因其招考规模较大，一般每个地市单独招考，另一方面因其待遇普遍较好，发展前景较大。由于农信社的招考地市单独进行，时间不统一，本文主要针对其面试和结构化面试的同于不同进行介绍，揭开农信社面试的神秘面纱。

农信社的实际面试过程和标准的结构化面试并不是完全一样，结构化面试的相关知识在河南华图官方网站有详尽的介绍，接下来主要给广大考生分析两者之间的些微不同之处：

一、组织形式、考试流程

农信社面试的组织形式参照国联考的结构化面试形式，在整体考试流程上大体相同，但是作为地市自己组织的面试考试，又不像国联考面试那样严格，命题不像国联考那样严密，很多考试的题目来源于已经考过的国联考面试的真题，在其上做一些改动。相对于标准的结构化面试，很多地市的农信社面试加入了自我介绍的环节，且每个考生都必须回答。

二、多次追问，题量不限

在考官提问的环节上，正常的结构化形式中，题目一般是固定的，而且考生回答的题目数量也是固定的，但是，在农信社组织的面试中，考官可能会有追问，且追问的数量不定。如：根据自我介绍，你在证券公司工作遇到过什么困难？你是怎么解决这些困难的？你认为你自己有哪些优势干好证券公司的工作？

三、重专业能力

相对于结构化面试考试能力比较固定，农信社面试更关注考生的专业能力的考查。因此，农信社面试中会经常涉及专业题目，考查考生对金融及农信社相关知识的熟悉程度，以此来更好的判断考生是否适合岗位的要求。如：农村信用社卡是什么卡？如果你是大堂经理，你怎么推销卡？（2013年6月9日郑州农村信用社面试）谈一谈对农村信用社的认识以及发展前景。（2013年1月13日上午浚县农信社面试）

四、题型分布上

在常规的结构化面试中，综合分析题占到一半以上，而在农信社面试的题型分布中，自我认知是重点考查题目，占到约40%的比例，面试中一般都要求考生先做一个自我介绍，作为面试的第一道题目。这就要求考生在备考的时候要准备好自己的自我介绍，尽量体现自己的优势和特色，给考官留下好印象。@Peng bo