6S培训考核_6s知识培训考核试题

2020-02-29 其他范文 下载本文

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冀衡威武公司6S培训考核标准

为严肃培训纪律,达到良好的培训效果,综合部暂定培训考核如下:

一、参训人员包括各部门所有人员和各车间办公室人员。

二、除出差、婚、丧、产假、休工伤、休长假、被外派老区或集团、值班休班以外,其他应培训人员都应参训。如因工作需要确实无法离开者应于培训开始前到综合部请假。

三、无故不出勤者扣5元/人次。迟到者扣2元/人次。课堂回答问题不对者扣2元/人次。课堂回答问题正确者奖2元/人次。不遵守课堂纪委扣2元/人次(包括手机铃响、随便说话)。

4月4日考核结果

一、出勤考核

1、未出勤:张中宇、魏园、张文杰、李建会、朱文仓

2、迟到:葛常艳、刘思洵、孙建

以上人员未出勤者,每人每次考核5元;迟到者每人每次考核2元。

二、培训课堂表现

1、表现良好:王勇、刘金香、石永玲、张培培、宋素芬

2、表现较差:蔡艳红、周玲、周喜燕

以上人员每人每次考核2元。

综合部

2014年4月8日

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