5月19日企业人力资源师3级技能试题_人力资源业务技能试题
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2013年5月19日企业人力资源师3级技能试题 简答题
1.制定人力资源企业管理制度的基本程序?
2.绩效改进的方法和策略
计算题
匈牙利法计算最优工作时间
案例题
1.(1)岗位评价的计量标准应由哪些基本标准组成?
(2)在制定计分标准是采用哪些计分标准和方法?
2.劳动合同与试用期有出入的案例分析题。方案设计题
设计一份培训服务协议
《5月19日企业人力资源师3级技能试题.docx》
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