领导胜任力提升试题(中)_领导胜任力提升试题
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领导胜任力提升试题（中）
判断题部分(每小题4.0分,共20.0分)
第 1 题.自我的三个层面物质自我、社会自我、精神自我。
A.正确
B.错误
标准答案： A
第 2 题.坚持不懈是卓越领导的要素之一。
A.正确
B.错误
标准答案： A
第 3 题.健康心态是影响领导胜任力的关键心理因素之一。
A.正确
B.错误
标准答案： A
第 4 题.成就动机是一种重要的社会性动机，它对个体的工作和学习都有很大的推动作用。
A.正确
B.错误
标准答案： A
第 5 题.物质需要的满足是长期的。
A.正确
B.错误
标准答案： B
单选题部分(每小题12.0分,共60.0分)
第 1 题.以下不属于目标管理需要的能力的是（）。
A.全神贯注，调动一切手段达到目标的能力
B.不怕挫折，不断寻找成功方法的能力
C.了解自己的发展需要的能力
D.不怕失败，坚持下去的能
标准答案： C
第 2 题.厅局级领导干部提及频次最多的前7项不包括（）。
A.务实精神
B.政治鉴别能力
C.战略思维能力
D.决策能力
标准答案： A
第 3 题.从厅局级干部选择频次分布来看，选择频次最多的7项关键品质要素中公道正派占（）。
A.10.34%
B.11.61%
C.9.35%
D.8.92%
标准答案： A
第 4 题.从厅局级干部的选择频次上来看，选择频次较高的解决实际问题的能力占（）。
A.10.04%
B.8.90%
C.7.32%
D.6.74%
标准答案： B
第 5 题.县处级领导干部核心能力特征提及频次排在第二位的是（）。
A.合作共事能力
B.解决实际问题的能力
C.政策贯彻能力
D.协调能力
标准答案： B
多选题部分(每小题4.0分,共20.0分)
第 1 题.在中国党政干部胜任特征的研究探索的过程中，品质要素提及频次最多的前两位是（）。
A.务实精神
B.责任心
C.进取心
D.公道正派
标准答案： AB
第 2 题.研究发现，领导有效性的个人因素主要有（）、亲和力。
A.发展需要
B.变革创新
C.教育他人
D.组织群体
标准答案： ABCD
第 3 题.中国党政领导干部通用胜任力核心特征模型中，不属于7项关键心理品质的是（）。
A.务实精神
B.进取心
C.协调能力
D.政治鉴别能力
标准答案： CD
第 4 题.目标定位（）。
A.要具体而清晰
B.要有阶段性
C.要能够实现的D.要有激励
标准答案： ABCD
第 5 题.卓越领导三要素包括（）。
A.大局意识
B.目标坚定
C.拥有激情
D.坚持不懈
标准答案： BCD
领导胜任力提升试题判断题部分(每小题4.0分,共20.0分)第 1 题.成就动机是一种重要的社会性动机，它对个体的工作和学习都有很大的推动作用。A.正确B.错误标准答案： A第 2 题.清......
判断题部分(每小题4.0分,共20.0分)第 1 题.A.B.标准答案： 您的答案： 第 2 题.A.B.标准答案： 您的答案：坚持不懈是卓越领导的要素之一。正确错误A A事业成功源于兴趣。正确错误A......
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