人才库管理办法_人才库管理暂行办法
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人才库管理办法
1.0 目的通过公司自身人才库的建立,为公司在人员招聘时提供可刷选的人才简历。2.0 适用范围
主要定位于高级管理以及较难招聘的岗位。
3.0 职责
由人力资源部负责简历的收集以及管理。
4.0 工作程序
4.1 收集通道
1、通过公开的招聘渠道收集的简历;
2、通过员工内部推荐的简历;
3、曾经在公司任职的优秀员工或干部。
4.2 管理方法
所有收集的简历均纳入公司统一的人才库系统。
《人才库管理办法.docx》
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