入职离职的流程_入职离职流程

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招聘

入职

流程：

入职时所需要准备的资料如下：

1、身份证复印件2张；

2、毕业证、学位证(验原件收复印件)；

3、最高学历验证证明；

4、照片

5、离职证明；

6、体检报告

7、个人简历一份

转正

用到的表单：

流程：

离职

时间规定： 试用期员工7天其它15天

满试用期员工15天其它30天

用到的表单：离职申请表、职务交接表(限职员使用)、移交表

审批程序： 直接领导.部门经理 留公务部保存

缺席人员的补充:需要补充的,会有>.依据要求给予招聘

离职人员疑问处置:被开除.急辞工等正常辞职以外,hr部门都会干预的.因为后续的工作得由hr部门完成转正申请表 员工填写转正申请表