职业生涯规划书——刘艳伶_职业生涯规划书李茹莲

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职业生涯规划书

在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企业而言，如何体现公司“以人为本”的人才理念，关注员工的人才理念，关注员工的持续成长，职业生涯规划是一种有效的手段；而对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生，若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地？因此，我试着为自己拟定一份职业生涯规划，将自己的未来好好的设计一下。有了目标，才会有动力。

(一)自我解析

1.自我兴趣爱好盘点

业余爱好：听音乐，打羽毛球，乒乓球，上网； 人生信条：有志者事竟成！

2.自我优势盘点

（1）积极主动，勤奋向上，只要我认为应该做的事，不管有多困难都要去做；（2）实事求是，有目标有想法，喜欢创新，突破思维定式；

（3）与人交往和善，有同情心，谦虚，有奉献精神，喜欢关心他人并为其提供实际的帮助；

（4）做事原则性强，学习生活很有条理，有很强的责任心。（5）做事之前喜欢做好充分的准备，不打没把握的仗。3.自我劣势盘点

（1）信心不足，不敢去尝试一些新事物；（2）对没有把握的事感到紧张和压力；

（3）很在意别人对自己的看法，总试着完善自己；（4）在公众场合不敢展现自己，有些害羞。4.个人分析（综合职业测评）

我的职业价值观：小康型。追求虚荣，优越感也很强。很渴望能有社会地位和名誉，希望常常受到众人尊敬。欲望得不到满足时，由于过于强烈的自我意识，有时反而很自卑。

相应职业类型：记账员、会计、银行出纳、法庭速记员、成本估算员、税务员、核算员、打字员、办公室职员、统计员、计算机操作员等。

我的气质：多血质。外向，活泼好动,善于交际；思维敏捷；容易接受新鲜事物；情绪情感容易产生也容易变化和消失，容易外露；体验不深刻等。

我的职业性格：严谨型。注重细节的精确，愿意在工作过程的各个环节中，按照一套规则、步骤将工作过程做得尽善尽美。工作严格、努力、自觉、认真，保质保量，喜欢看到自己出色完成工作后的效果。

通过上面较为客观的自我分析，我很清楚的了解了自己所学的知识和自己理想的职业相吻合，并且也很符合自己的个性，可以更好的实现自己的目标。

（二）行业环境评估

1.财务管理行业三大热点：“热”—会计就业面比较宽，国企、私企等都需要会计人员。“高”—学历要求高，工作素质以及薪水高。“缺”—中级以上会计师、注册会计师以及精算师等高级财务人员。

2.会计形势分析

在我国现阶段，全国数百所高校中几乎每个学校都有会计专业，每年都有成千上万个会计专业的大学毕业生涌向人才市场，虽说会计是热门职业，在这种现状下，普通和初级财务人员也明显供大于求。

但高端财务人才却千金难觅，作为专业技术性很强和个人素质相对要求较高，且是企事业单位最重要的经济信息系统和控制系统的财务会计工作，越来越多的企业开始对其从业人员有了新的期望和要求。目前，具有几年会计工作实践经验并且取得会计职称如注册会计师、acca、aia等的中高级会计人才成为市场上抢手货，这些现状使其就业市场竞争日益激烈。面临这种现状作为当代大学生更应该好好筹谋自己的前途，做好合理的规划。

（三）目标确立

1.2.职业定位：白领、中级会计师、会计主管、财务总监 职业发展路线：

第一步：毕业前充分学好会计基础知识和会计电算化； 第二步：毕业后三年内从事并熟悉会计这个行业；

第三步：毕业后十年内成为一名出色的中级会计师乃至高级会计师。

（四）个人职业规划

第一阶段：成长阶段，毕业后一到两年内，边工作边学习，在工作的同时考取会计专业相关证书，充实自己的知识。

第二阶段：发展阶段，毕业后三到五年内熟悉会计工作的所有流程，理论结合实际，积累足够的经验，同时不断充实自己的业务知识和会计知识，争取熟能生巧，职位上更上一个台阶。

第三阶段：成熟阶段，毕业后六到十年，通过几年的实际工作，不断增强工作能力，应变能力和为人处世的能力。在工作中不断积累丰富的经验，培养自己吃苦耐劳的精神，成熟稳重的工作作风，认真严谨的工作态度和创新的工作理念。在工作中充分发挥自己的优势和才能，定期参加技能培训，避免知识的老化和落后，通过自己的努力不断达到事业的顶峰，争做财务总监。

刘艳伶 2012年2月9日