团支书考核条例(修改)_班团支书考核制度

2020-02-29 其他范文 下载本文

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材料学院团支书考核条例

为加强材料学院各团支部的建设,完善团支部的工作体制,明确团支书的职责,加大团支书的领导力度,规范活动开展形式,丰富活动内容,从而提高我院团支部的整体素质,加大我院在学校的整体影响力度,也为年末的“先进团支部”、“优秀团员”、“优秀团干”、“优秀学生干部”等荣誉奖项提供评选依据,现材料学院组织部就团支书作出以下奖罚考核条例:

一、双学考核方面(基础分70)

1、活动主题针对性(此项考评分为不合格、合格、良、优、特优五个等级,评分依次为扣3分、加1分、加2分、加3分、加4分)

2、活动参与积极性(此项考评分为不合格、合格、良、优、特优五个等级,评分依次为扣3分、加1分、加2分、加3分、加4分)

3、活动知识的深度性(此项考评分为不合格、合格、良、优、特优五个等级,评分依次为扣3分、加1分、加2分、加3分、加4分)

4、活动学习的效果性((此项考评分为不合格、合格、良、优、特优五个等级,评分依次为扣3分、加1分、加2分、加3分、加4分)

5、评委自由评分项(评委根据自己主观印象判断,但必须要有依据,考评分为不合格、合格、良、优、特优五个等级,评分依次为扣3分、加0分、加2分、加3分、加4分)

6、对于举办推荐双学的团支书,举办一次加6分,举办特色双学的团支书,举办一次加10分,若活动出现问题而影响到我院的形象则此次双学直接给予不合格。(若多班合作举办,则加平均分)

7、活动纪律

A)缺席人数在班级总人数的1-5%内扣2分、5-10%内扣4分、10-15内扣6分、15-20%内扣8分、20-25%扣10分、超过25%活动纪律分全扣。

B)迟到、早退每人次扣0.5分,情节严重的也可以每人次扣1分。

C)活动现场纪律(对活动现场出现接打电话、玩手机、听歌、睡觉、闲聊等课堂不允许行为进行扣分,每人次扣1分,如果情节严重也可以每人次扣2分)D)普通双学时间不能低于45分钟,若没有45分钟扣4分。E)若未开展双学活动,双学得分为0

二、团支书个人表现(基础分80)

1、会议出席情况:会议缺席扣5分,迟到扣3分,早退扣2分

2、材料上交情况:材料未交扣6分,迟交扣3分

3、材料质量:分为不合格、合格、良、优、特优五个等级,评分依次为扣3分、加1分、加2分、加3分、加4分

4、向组织部积极提出建议,如果建议提出并被采纳加2分

5、积极配合组织部活动,将酌情加1~3分,若不配合,扣1~3分

6、及时将任务下达给同学,若因为未及时下达而造成影响按其程度扣分

三、总分=双学考核方面*70%+团支书个人表现*30%

备注:以上最终解释权归材料学院分团委组织部所有,组织部成员负责考核。

材料学院分团委组织部

二O一一年十一月制定

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