浅谈企业培育和践行 社会主义核心价值观_培育和践行核心价值观
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浅谈企业培育和践行 社会主义核心价值观
党的十八大报告提出，要大力加强社会主义核心价值体系建设，“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观”。如何将培育和践行社会主义核心价值观贯穿于企业生产管理的全过程、促进企业发展和创一流工作，谈谈自己的认识和体会。
一是柔性灌输，积极融入企业生产管理的全过程
社会主义核心价值体系是兴国之魂，是社会主义先进文化的精髓，决定着中国特色社会主义发展方向。必须强化教育引导，增进社会共识，创新方式方法，健全制度保障，把社会主义核心价值体系融入国民教育、精神文明建设和党的建设全过程，贯穿改革开放和社会主义现代化建设各领域，体现到精神文化产品创作生产传播各方面，坚持用社会主义核心价值体系引领社会思潮，在全党全社会形成统一指导思想、共同理想信念、强大精神力量、基本道德规范。
社会主义核心价值观是全党、全社会基本的价值导向，其核心内容与企业广泛开展的党建工作、文明创建、文化建设等工作方向一致、目标统一，有着千丝万缕的关系。只有借助企业现有的强大工作网络，将社会主义核心价值观润物潜无声式地融入其-1-
中，才能够起到全方位渗透、全方位践行的积极作用，收到快速见效、事半功倍的良好效果。
首先要在活动要求上加以体现，充分认识培育和践行社会主义核心价值观的重要意义，在“爱国、敬业、诚信、友善”的个人层面充分发挥作用，达到上行下效的强大示范效应。“喊破嗓子、不如甩开膀子”，员工处处以身作则，正人先正己，身正令才行。牢记使命、做好榜样，在各项工作中主动接受职工群众监督，起到良好的示范效果。
社会主义核心价值观的生命力在于实践，在于每一个社会成员自觉行动。只有人人成为积极活跃的实践主体、成为自觉能动的建设力量，社会主义核心价值观才能获得最富营养的培育沃土，才能生根发芽，才能开花结果。只要每一个公民都努力做到热爱祖国、爱岗敬业、诚实守信、友爱善良，从自己做起，从身边做起，一个人人为国家发展助力、为民族进步铸魂的良好社会风尚的形成必定为期不远。
二是要在活动内容中加以体现，要围绕社会主义核心价值观的具体要求，在群众路线教育实践活动的三个环节和自选动作中处处体现，要立足于现状、立足于实际，将工作做细、做实，做得自然、做得入心。通过旗帜鲜明地反对不良现象、不良作风，比对作风转变、敬业奉献的成效，实现了潜移默化践行社会主义核心价值观的目标。
积极融入企业安全生产活动。安全生产是我们做好各项工作的坚实基础，社会主义核心价值观又是这个基础的坚强保障。企业在开展生产经营活动时离不开职工的价值取向，只有遵循社会主义核心价值观，使其成为整个企业的普遍价值准则，成为企业职工的价值实践，才能达到企业健康持续发展的目标。
积极融入精神文明创建活动。企业精神文明建设是企业日常工作的一项重要内容，其内容丰富、组织健全，是不可多得的融入途径之一。将社会主义核心价值观融入精神文明创建活动，要先从在职工群众日常生活中的具体实践上要求，引导人们知荣辱、讲文明，守礼仪、做表率，倡导百善孝先、诚信为重，把社会主义核心价值观落到实处。其次要在日常工作中积极践行。
积极融入企业文化建设活动。社会主义核心价值观与企业文化虽然是两种科学，但都以尊重人、理解人、关心人、激励人为共同出发点和落脚点，都把培养人的集体意识，规范人的行为准则，提高人的积极性、主动性和创造性作为自己的主要任务。在提炼和培育企业文化的过程中，同时融入社会主义核心价值观，能够快速促进职工的价值认同、企业认同，产生巨大的凝聚力和感召力，帮助职工自觉自愿地、齐心协力地为实现企业目标而努力。
结合企业特点，大力勾画 “员工与企业共同成长”的企业愿景，倡导了“一流的思想、一流的作风、一流的管理、一流的业绩”的企业宗旨，培育了“严细实快、精益求精、持续改进、追求极致”的企业精神。在生产、生活、办公等公众场所制作设置企业理念方面的广告宣传标语；通过开展职工体育比赛、职工文艺汇演、职工爱好兴趣协会等各种文化创建活动，进一步陶冶和培育职工思想情操，增强职工的价值认同和践行能力，有力促进了企业的安全生产和经营发展。在企业进行“社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德”教育和实践过程，全面提升职工道德素质，构建道德高地。同时，要把开展道德实践活动与培育廉洁价值理念相结合，营造崇尚廉洁、鄙弃贪腐的良好风尚。
要贴近职工、贴近工作、贴近生活。职工是企业培育和践行社会主义核心价值观的主体，要贴近职工的心里，贴近职工的工作圈、生活圈，以职工喜闻乐见、易于接受的方式进行全面渗透灌输；要在“落细、落小、落实上下功夫”，从细节抓起，细微洞察、细化措施，不断改进和完善，善于从大处着眼，小处入手，勿以善小而不为； 三是要立足岗位，强化学习，切实做到核心价值观引领广大员工多样化的思想观念和人生寻求，使广大员工自觉将其作为理想信念来寻求，作为道德情操来修养，作为行为准则来恪守。坚持立足本职岗位，把本职岗位作为践行民进核心价值观的基本平台，从点滴做起，从本职工作做起，在完成任务中见成效。习近平总书记在新一届中心政治局常委见面会上有这样一句话：“人世间的一切幸福都是要靠辛苦的劳动来创造的。”
人活着，就要努力工作，创造生活、享受生活。工作是为企业、为社会贡献微薄之力，而生活则是让自己、家人和身旁人活得更幸福。这就需要每一个人正确对待工作中碰到的矛盾和题目，正确处理个人利益与企业利益、当前利益与长远利益、局部利益与整体利益的关系，全力以赴完成本职工作，实现爱家、爱企、爱国的意愿。做到了这样，就是践行了社会主义核心价值观，就可以提升幸福指数，也就向“家园„舞台„梦”的愿景又迈进了一步。总之：对于我们员工而言，要牢记爱企业即爱国的宗旨，不断提升自身修养，加快创一流工作进程，努力为公司创造更多价值。希望敏达集团抓住市场机遇，加快发展，实现经济效益、社会效益双丰收，达到公司预定的各项目标，早日实现世界龙头企业目标！
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