罪犯劳动管理试题_罪犯劳动工具管理
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罪犯劳动管理试题 简答：
1、罪犯劳动现场的互监包夹机制？
2、如何避免罪犯出收工时队列不整秩序混乱情况的发生？
3、简述如何做好罪犯劳动班组的管理
4、罪犯劳动的特点 监狱安防试题 案例：
1、某监狱一加工车间为节约成本，集中管理，在车间放置了过多的罪犯，造成劳动场地拥挤不堪，现场脏、乱、差，时而引发罪犯之间的矛盾，罪犯岗位不明确，少数罪犯四处窜岗，货物和设备堆放不整齐，工具出入库房记录不清，数量不准确，能够束缚的工具没有束缚，随意放置。在加工服装过程中，部分罪犯责任心不强，将半成品堆放在成品定置区。出货装车时，不少半成品被当作成品装车运走，给厂家造成了不良的影响，也给监狱带来了负面的影响。
根据本课程所学内容，谈谈如何改变这种局面,2、某监狱服装加工车间发生重大火灾，重伤3人，直接经济损失达50余万元，该厂房是一栋三层钢筋混凝土建筑，一楼为裁床车间，内用木板和铁栅栏分割出一个仓库，库房内总电闸的保险丝用两根铜丝替代，穿出库房顶部并搭在铁栅栏上的电线没有用套管绝缘，下面堆放了2米高地布料和海绵等易燃物。二楼是手缝和包装车间和办公室。三楼是成衣车间。车间实施封闭式管理。唯一的上下楼梯平台上还堆放杂物，大火是因为库房内电线短路产生的高温溶珠引燃堆在下面的易燃物所致。起初火势不大，有罪犯试图拧开消火栓和用灭火器灭火，但因不会操作未果，火势迅速蔓延至二、三楼，一楼人员全部逃出，二三楼约300多名罪犯，慌乱逃生，由于路窄人多，浓烈烟火，致使人员中毒窒息严重灼伤，造成重大事故
根据上述材料，说明原因，提出整改措施 狱政管理试题
简答
1、狱政管理所发挥的主要作用是什么？
2、《监狱法》第14条规定监狱的人民警察的禁止性行为有哪些？
3、对服刑人员实施分别关押时，一般应遵循的基本要求是什么？
4、危害国家安全型罪犯的心理和行为特点是什么？
5、对罪犯考核结果的作用有哪些？
6、行政奖惩与刑事奖惩的区别是什么？
7、脱逃事件应急处置应完成哪些工作？
8、监狱人民警察可以使用武器的条件是什么？
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