广州市人才资源统计信息软件的操作流程_广州客户信息统计表
广州市人才资源统计信息软件的操作流程由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“广州客户信息统计表”。
广州市人才资源统计信息软件的操作流程
一、准备工作
1、确定填报单位的所需安装的软件版本
1）基层版为每个填报单位必须安装的软件。
2）有下属单位的填报单位，需要接收数据并需汇总的单位，请在基础版安装完毕后，再安装综合版。
3）接收下一级单位上报的数据文件前，要分类建立不同的文件夹，分别保存下一级单位上报的数据文件。一是起到备份的作用；二是为各综合单位根据不同的需要做好分类综合（汇总）的准备。
2、确定单位的法人代码及区域代码
1）法人代码的填写
《全国人才资源统计信息管理系统》软件用单位代码作为统计的唯一性标识，不允许有重码。所以，各单位在接收下属单位基层表时，一定要查看其法人单位代码是否正确。要求填报单位复印一份法人注册登记证，以便核对。
两种特殊情况的法人单位代码填写规定：
①由于大部分乡（镇）、城市街道办事处的党委尚未赋码，乡（镇）、城市街道办事处“法人单位代码”的填写办法如下：
A．党委、政府已分别赋码的乡（镇）、城市街道办事处，“党委办公厅、室”和“政府办公厅、室”基层表“法人单位代码”，分别按照党委、政府法人单位代码（组织机构代码）填写。
B．仅政府已赋码而党委没有赋码的乡（镇）、城市街道办事处，“政府办公厅、室”基层表“法人单位代码”按照政府的法人单位代码（组织机构代码）填写；“党委办公厅、室”基层表“法人单位代码”的前8位（本体代码）按照政府法人单位代码（组织机构代码）的本体代码填写，最后一位（校验码）填“D”。
②按照报表填报有关规定，在统计年度内下属法人填报单位改制、统计分工调整等原因，统计隶属关系发生改变，或因撤销、破产等原因已不复存在时，由其原上级综合单位代为填报基层表（仅填报单位基本情况表和人才变化情况表）。其“法人单位代码”填写办法如下：
“法人单位代码”的前8位（本体代码）按照该单位的法人单位代码（组织机构代码）填写，最后一位（校验码）填写“K”。
2、没有法人代码的，即没办理法人代码的或视同法人单位的，使用统计部门经济普查时的临时法人代码或到属地的统计部门取得临时法人代码。
3、依（参）照公务员管理的事业单位，‚法人单位代码‛的前8位（本体代码）按照该单位的人单位代码’、‘行政区划码’两项不允许出错！、填报单位采用全称]→设置任务密码[如有条件尽量不设] →确定→选择存放任务的文件路径和文件名[文件名格式可采用：单位名称+2004年事业/企业单位人才统计任务.KDB]；
注：每个需录入数据的单位都需新建任务一次。
②打开填报任务
‚任务‛→‚打开填报任务[找到新建任务时所保存的文件夹，一般为默认文件夹，文件扩展名为.KDB]‛； 修改任务的步骤：‚任务‛→‚封面‛，进行‘填报单位信息’、‘密码’的修改。填报的报表制度无法修改。
③数据录入
选择报表：打开填报任务后，通过表名选项卡进行报表的切换；也可以使用‚子表列表‛菜单进行。填写报表：选择一个报表，在数据体区域上填写数据。同时根据数据的大小操作人员可以自行调节列宽。最后请按‚保存‛进行数据的保存。注意：第1表的数据不允许填错！
④审核数据
‚任务‛→‚套表审核‛，如果审核完全通过，则会在弹出的审核结果内的审核栏显示‚通过‛字样，否则，显示‚未通过‛，按下窗口下方的‚全部审核结果‛，则弹出所有未通过审核的公式。
注：审核结果中，‚甲‛代表的是行，‚乙‛代表的是列。
⑤打印报表
在录入修改状态，‚页面设置‛[设A4纸、左边界设20] →‚预览‛→打印，点击‚保存表格样式‛可对设置的参数进行保存。
注：基础版只能一表一表的进行打印
⑥上报数据
‚任务‛→‚上报‛ →选择导出的表（系统默认情况下导出的表是全选）→选择上报的文件的路径和文件名[文件名格式：单位名称+2004年事业/企业单位人才基层表.RDB]→‚导出上报‛（如果报表审核全部通过，则完成导出工作，否则显示审核结果，如果需要强行通过，则必须填写备注，然后单击‚上报‛，即成功生成报表上报文件。
注：上报的文件后缀名称为RDB。
事部门做]→‚全选‛或选个表→‚汇总‛，完成所选套表的数据综合→‚审核报告‛，查看未通过的原因并修改或在备注栏填写相关说明原因。
⑦报表预览和打印
‚任务‛→选择需要打印的套表HB（事业表）或HC（企业表）→选择基层综合、综合汇总[各市、县政府人事部门做]→‚全选‛或选个表→‚页面设置‛[设A4纸、左边界设20] →‚预览‛→打印，完成所选套表的打印
⑧数据上报
‚任务‛→‚上报‛ →选择要上报的套表HB或HC→选择上报的文件的路径和文件名[文件名格式：单位名称+2004年事业企业单位人才统计上报数据.RDB]→‚导出上报‛。
注：上报数据是通过“汇总和审核”中“基层综合”功能形成的数据。也就是不进行数据的“基层综合”，就不能完成上报任务。
四、补充说明
1、关于基层汇总、综合汇总的理解。
基层综合（汇总）：准确讲是通过基层表经过一定的算法生成的综合。是指某综合单位对其直属基层填报单位上报的基层表、下一级各综合填报单位上报的所有基层表的综合。一句话：其接收的所有基层表的综合。
综合汇总：通过对综合表汇总形成的。即：某综合单位对该综合单位下一级的各综合填报单位上报的各个综合表数据，以及他的直属基层填报单位的基层表（综合生成的‚直属汇总‛）数据的叠加。
以《机关党政人才资源统计表》为例，对于省委组织部来说，基层综合（汇总）就是所有省直机关上报的基层表数据与所辖各地（市、州、盟）上报的所有机关基层表数据的综合。综合汇总：对所辖各地（市、州、盟）上报的所有综合表数据与省直机关各单位上报的基层表数据的综合。
2、关于套表打印。
由于时间有限，基层版软件只能实现单表打印。综合版软件调用的基层版将实现基层表套表打印。
3、关于人事部门事、企业单位人才资源统计综合表法人代码重复问题的处理办法
以事业表为例，某级人事部门既负责本机关直属事业单位人才资源数据的综合，又负责本地区所有事业单位人才资源数据的综合，若分别生成两套综合表，这两套综合表的法人代码就相同了。由于系统不允许在同一套表中出现两个及以上法人代码相同的综合单位，必须采取“拆包”上报的方式处理。
例如：某省人事厅人事处负责本机关直属事业单位人才资源数据综合，计划处负责全省事业单位人才资源数据综合。若人事处将下属各个事业单位的基层表综合后生成的综合表，其法人代码是该人事厅的法人代码；而计划处将全省事业单位综合后，形成的综合表法人代码也是该人事厅的法人代码，这就出现了重码问题。在这种情况下，则人事处将各个事业单位的基层表上报的（RDB）电子文件收集后不作综合，直接交由计划处进行接收后做“基层综合”。
