无息车贷管理操作暂行办法_车贷运营中心管理制度

2020-02-29 其他范文 下载本文

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无息车贷管理操作暂行办法

公司自成立以来,一直秉承“以人为本”的经营理念,构建充满温情的大家庭氛围。现为建立多层次的企业福利保障体系,在提升生活质量与幸福指数的基础上,开展员工无息贷款购车,具体操作办法如下:

一、无息贷款对象及条件

【1】 申请职工无息车贷款的对象需具备以下条件:

a 借款人必须是公司正式职工,司龄满一年(含)以上员工。

b 遵纪守法、没有违法、违纪、违反公司规章制度等行为及不良信

用记录。

【2】申请职工无息车贷的金额有以下限制:

a 不同员工职级,可贷限额表:

b 所借款项不仅需符合以上的借款限额且不能超过所购车款的50%。例如:副经理岗位员工所购一辆9万元车型,经批准其借

款额度为5万元,但其所借款必须≦4.5万。

c 还款时限:不得超过两年。申请人可根据自身实际情况提供还款

方式给公司审批,但必须在两年内还清所借款项。

d 申请人与公司双方签订“借款协议”,就还款方式、时限等签定

法律条款。

e 申请成功后,申请人必须在一个月内购车,并提供购车凭证给人

事行政部验证。否则申请人需向公司支付银行同期贷款利息,且

公司有权收回此笔款项。

f 申请人在还款年限内离职时需一次性将借款还清。

g 本福利只适用于员工自身首辆车购买,二次换车或已购车负有车

贷的员工不可申请。

二、1.无息贷款的申请审批程序

申请人填写《无息车贷申请表》交至人事行政部,将申请金额、需购车款、还贷方法填明交予审核。2.人事行政部、财务部、总经理三方审核、批复意见,通过后签订具有法律效用的“借款协议”。3.4.财务部拨款,申请人在一个月内提交购车凭证给人事行政部。人事行政部根据还贷方法在申请人月工资中扣除相应的金额(税后扣除)。

三、贷款逾期处理

贷款到期不能偿还本金的,列为逾期贷款管理,公司有权增加扣除比例及剩余款项的同期贷款利息,在员工工资中逐月扣除或追讨,情节严重的进入法律程序。

四、责任追究

无息贷款的款项必须用于公司列明的支持事由,公司有权检查并要求申请人无条件地提供相应的凭证,如发现所贷款项没有用于申请时的列明原因,将无条件收回贷款并追缴利息。

本制度自颁发之日起生效,解释权归公司所有!

附件一:《无息车贷申请表》

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