事业单位面试题及解答思路_事业单位面试题及解析
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1、请你谈谈和谐社会或者科学发展观的看法（观点题）
提示：提出这个说法之前是否有不和谐的现象？
比如腐败、贫富差距、城乡差距、违法犯罪、东西部虽已取得长足发展，但仍然存在诸多社会问题。
*分析意义：
对社会发展来说，构建和谐社会，落实科学发展观能够使社会发展保持良好的状态。对人民来说，每个人都能得到更好的发展。
*提出对策：发展要根据各地的实际，要有特色，因地制宜，每个人的发展也要立足本职岗位，兢兢业业，总会有自己展示才华的舞台和机会。升华
2、请你谈谈对于教师有偿家教的看法（现象题）
扣题：承认有这个现象存在，但从全面来看，并不是所有老师都有这个现象
分析影响：消极方面给教师的形象带来损害，给家长造成过重经济负担 造成教育的不公平
提出对策：
运用主体分析法
教师 应树立正确的职业道德
学校 应加强对教师的管理
学生家长应鼓励孩子努力学习，而不是把学习寄托在补课上。
3、你和同事共同负责一向工作，但是领导到最后只表扬了同事。你该怎么办？（人际关系
题）
首先摆正态度问题
自己要冷静
对别人要宽容。
然后分析各种原因（1）自己工作不及时，让别人钻了空子，别人比自己更努力
（2）自己跟领导工作汇报不及时
（3）同事和自己有矛盾但未及时解决
（4）我的能力的确让领导感觉到我不如同事。
对策：适当调整自己的工作状态，整理好自己工作的思绪以及工作材料，好好向领导表现自己的才能
如果对同事有矛盾，也应该私底下找同事心平气和谈一次，尽量把矛盾化解掉，消除隔阂。
自己业余时间多学习业务知识，拓展业务技能，让自己变得更强更有实力，更好地为单位、为领导、为同事、为广大人民服务。
4、某单位组织公务员扫大街，其中包括单位的书记，对于书记扫大街这件事，有的人赞许，有的人持怀疑态度，你怎么看？（现象题）
（1）扣题：某单位正致力于创建透明型政府、合作型政府
（2）分析利弊：
利：能帮助书记了解民情，及时制定出正确的政策帮助百姓提高生活水平，也
能让公职人员体会基层百姓的辛苦工作。更加亲民，能拉近政府与百姓的心理
距离。
弊：作秀只为了媒体宣传，本职工作也没做好，会导致清洁工失业。
（3）提出对策：政府应该在本职工作中通过决策为百姓谋福利。
（4）升华
5、在路边逛街看其他美女，惹女朋友生气（人际关系题）
答题思路：女朋友很重要
化解矛盾---避免再犯
具体做法：向女朋友认错道歉，保证以后不再看其他美女
6、案例分析题：你撰写了一个建议方案，领导不仅没有采纳，反而批评了你,你怎么办？
（1）首先，表明态度：正确对待批评
（2）寻找原因：A 重新调查研究后再改一份更合理更具可行
性的方案
B、领导不接受你这个人 在自己日常生活工作中还需要更积极
更主动地去完成领导交办的任务，注意工作效率，也注意为人处世的态度和方法。
C 多站在领导的角度和高度
想问题，D、你表达不清楚使领导不理解你的方案 多锻炼自己的口语口
才
E、与领导沟通的方式方法不恰当 改进沟通的方式方法
（3）如何避免此类事件再次发生？
态度上要正确面对领导的批评，无论是工作上还是对个人的批评指正，都为了自己的更好发展，对领导的批评不怨恨，领导的话都是出于对自己的关心，多与领导沟通，多向领导交流，汇报，仔细对照，查找差距，努力改正。
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