在新形势下加强企业党建工作之要点_新形势下企业党建
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在新形势下加强企业党建工作之要点
随着企业改革的不断深入，如何在新的形势下加强企业党建工作，为企业发展提供政治保障，是当前一项重要的课题。本文提出要从加强领导班子建设，基层党组织建设和党员队伍建设三个层面来提升企业党建工作水平，从而为企业的科学和谐发展保驾护航。通过加强领导班子建设，进一步提高了企业各级班子的整体功能和执行推进能力；通过加强基层党组织建设，进一步发挥了党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用；通过开展保持共产党员先进性教育活动，进一步强化了党员的先进意识、责任意识，使广大党员的先锋模范作用进一步突出。
一、要大力加强领导班子建设，努力打造推进发展、构建和谐的领导核心
领导班子是企业的核心，也是企业生存发展的组织保证。加强各级领导班子建设是党建工作的重要任务，也是促进企业整体工作上水平的客观要求。各级领导班子要站在讲政治、谋发展的高度，全面加强自身建设，把企业各级领导班子打造成推进发展、构建和谐的领导核心，切实担当起企业发展的重任。
1、各级领导班子要成为带头学习的典范。加强学习，是领导班子和领导干部不断适应新情况、解决新问题的需要。对领导干部来说，不学习就意味着无法正确领导，不养成自觉学习的习惯，就存在着被淘汰出局的危险。领导干部
要通过学习，不断提高“五种能力”，增强“六种素质”。领导班子要通过自身的表率作用和严格要求，引导和激发广大职工学习技术与业务的自觉性，使企业的全员素质提升工程达到预期的目标和效果。在学习过程中，还要不断总结学习经验，交流学习体会，畅谈学习收获，形成良好的学习氛围。
2、各级领导班子要成为勤政务实的典范。加强和改进作风建设是我们党的一项长期而艰巨的任务。企业各级领导班子要按照“八个坚持，八个反对”的要求，加强和改进作风建设。要牢记全心全意为人民服务的宗旨。对关系职工利益的重大问题要注意听取职工的意见。要多深入基层、深入职工群众，了解基层存在的困难，掌握职工的思想动态，着力为基层解决实际问题，有针对性地做好一人一事的思想政治工作，预防和扼制意外恶性事件的发生。要大兴求真务实之风。各级领导班子在工作作风上要求实，做到时时处处重实际、讲实话、办实事、求实效。要不断改革创新。各级领导班子要坚持树立科学的发展观，结合企业发展规划的总体要求，开拓进取，大胆创新，争创一流业绩。每个班子成员对分管工作要切实负起责任，做到履行职责与围绕中心工作相结合，坚持原则与开拓创新相结合，搞好工作与提高自身素质相结合。努力提高班子的整体工作绩效。
3、各级领导班子要成为团结协作的典范。各单位在重大问题决策上，都要坚持领导班子集体研究决定，认真贯彻执行党的民主集中制原则，充分体现班子的集体智慧，在领导班子内部努力形成心情舒畅、畅所欲言的和谐民主氛围。
各级领导干部要努力使自己心胸宽广、处事坦荡。班子成员之间要互相信任，互相尊重，互相支持，互相包容。实践证明，团结出影响力，团结出凝聚力，团结出战斗力。只有团结协作的领导班子，才能带出能打硬仗的职工队伍。
4、各级领导班子要成为遵纪守法的典范。一个有凝聚力和战斗力的班子，一定是一个勤政廉政的班子。一个受职工群众拥护和信赖的干部，首先得是一个廉洁的干部。企业每个班子成员都要进一步认清党风廉政建设和反腐败工作的形势，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，切实做到强化教育，警钟常鸣。要严格执行“四大纪律、八项要求”，带头执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》以及企业规定的办事程序，认真落实党风廉政建设责任制。党政一把手对本单位的党风廉政建设负总责，班子其他成员是所分管部门党风廉政建设的第一责任人，要认真履行职责，切实把党风廉政建设和反腐败工作落到实处。各级领导干部在党风廉政建设中，要以身作则，率先垂范，严格执行领导干部重大事项报告制度，自觉规范行为，坚决制止和预防违纪行为的发生。
二、要全面加强基层党组织建设，努力打造有凝聚力、有战斗力的坚强堡垒
基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础，也是推进企业发展、维护稳定大局的基石。只有把基层党组织建设得坚强有力，才能充分发挥党的政治优势，才能为做好各项工
作奠定坚实可靠的基础。
1、要确定基层党建新目标，从提高党的执政能力的角度加强党的基层组织建设。党支部是党的最基层组织，也是企业加强党建工作的重点。要根据不同支部的基础和条件，确定工作目标。对先进支部要突出一个“创”字，使各项工作创一流；对处于中间状态的支部要突出一个“促”字，促使其找差距、换脑子、理路子，不断改进工作方法，促进工作上台阶；对后进支部突出一个“改”字，加大整改力度，通过调整班子，具体指导帮助，强化作风建设，彻底改变后进状态，从整体上提高基层党组织的凝聚力和战斗力。
2、要健全基层党建新机制，在具体的生产经营实践中抓好党的基层组织建设。企业各级党组织，要建立健全基层党组织建设的长效机制，把企业基层党建工作的落脚点放在稳定队伍、保障发展上。基层党组织要参与生产经营重大问题的决策，这是基层党组织发挥政治核心作用的重要途径。要通过党组织的扩大会、党政领导班子联席会、队务会等共同商讨本单位的重大问题，做出正确决策，保证改革和生产经营工作沿着正确的方向健康发展。要进一步健全党员议事制度、民主评议党员和民主评议干部制度，建立和完善党务、政务和厂务公开制度，逐步实现经营决策民主化、民主管理规范化、民主监督制度化。
3、要运用基层党建工作有效载体，从基础工作入手推进党的基层组织建设。要通过“标准化党支部”、“创先争优”等活动，形成相互促进、共同提高的联动机制。要活化党内
活动载体，区分不同行业、不同类型党员特点，有针对性地制定活动目标。基层党组织要紧紧围绕企业发展，以解放思想、开拓市场，带头创效、带队增效为主题，引导广大党员增强先锋意识、创业意识，把企业的发展战略要求转化为积极做好本职工作的具体行动。机关党组织要以为基层、为职工、为生产经营服务为主题，引导广大党员干部不断解放思想，更新观念，恪尽职守，廉洁自律，用创造性思维和突出的业绩来塑造机关党员的良好形象。
三、要进一步加强党员队伍建设，努力打造艰苦奋斗、勇于奉献的岗位先锋
党员是党组织的细胞，党员的素质和作用直接影响着党组织的凝聚力和战斗力。在党员队伍建设上，各级党组织在严格按照中央“进口要严，出口要畅，中间管理要加强”要求的同时，更重要的是要教育引导广大共产党员，充分发挥先锋模范作用。
1、共产党员要做艰苦奋斗的模范。艰苦奋斗精神是我们党的优良传统，是我们党在新形势、新任务面前反对享乐主义给党带来巨大威胁的制胜法宝，也是我们“确保钻探，立足油田，面向社会，持续发展”的锐力武器。因此，我们广大党员要牢记毛泽东同志“务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风”的教诲，做奋发向上、勤俭节约、艰苦创业的模范，做不畏艰难、奋力拼搏、百折不挠的模范，做吃苦在前、享受在后、淡泊名利、甘于奉献的模范，做自强不息、开拓进取、蓬勃向上的模范，在推进企业发展中爱岗敬业，真抓实干，开拓进取，成为艰苦岗位的先锋，成为艰苦奋斗的模范。
2、共产党员要做勇于奉献的模范。共产党人的利益是同广大人民群众的根本利益相一致的，这决定了共产党人必然成为最广大人民群众根本利益的忠实代表。因此，企业每名共产党员都要树立正确的世界观、人生观、价值观，把为职工办实事、为企业创效益作为个人的追求价值的基本目标。要立足本职岗位，做到完成任务多于群众，工作质量优于群众，技能水平高于群众，奉献精神强于群众。要敢于对群众说“欢迎监督”、“向我看齐”。
3、共产党员要做践行“三个代表”重要思想的模范。一名合格的共产党员，应当是坚定地站在时代前列，在错综复杂的斗争中保持政治上的清醒，在创建百年油田、搞好二次创业的实践中发挥先锋模范作用的先进分子。新时期要做到这些，首要的条件就是必须用“三个代表”重要思想武装头脑，立足岗位工作实际，加强《党章》和《纲要》的学习，牢记宗旨，真正做到在思想上尊重职工，在感情上贴近职工，在行动上深入职工，在工作上依靠职工。想职工之所想，急职工之所急，帮职工之所需，真正实现好、维护好职工的根本利益，以党员的模范行为维护党的形象，改善党群关系，使职工的工作积极性、创造性得以充分调动，使党的方针政策和企业的各项决策得以认真贯彻落实。
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