综合治理各项职责_综合治理工作职责
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综合治理合项职责
一、综治委职责:
1、贯彻落实党和国家关于社会治安综合治理的方针、政策,以及上级社会治安综合治理委员会的工作指示,根据本公司的实际,研究、拟定本公司的工作计划、阶段性工作方案和措施。
2、本公司一个时期的社会治安综合治理工作作出总体部署,制定规划,并对部署的工作任务经常进行检查、督促和指导,抓好落实。
3、组织指导各部门、各科室认真落实综合治理的各项措施。
4、总结推广经验,表彰先进。不断总结辖区社会治安综合治理工作经验,运用先进典型经验推动工作。
5、办理部门领导和上级党政交办的有关事项。
二、综治办职责:
1、认真组织学习、贯彻、宣传党和国家关于社会治安综合治理工作的方针、政策;
2、负责拟定公司社会治安综合治理的实施意见和年度计划;
3、协调、监督、检查公司各部门的社会治安综合治理工作,落实社会治安综合治理责任制;
4、对公司的安全保卫、安全生产、治安秩序等工作进行监督检查,发现问题及时通报、限期整改;
5、配合地方有关部门对公司周边环境进行整治;
6、针对公司社会治安综合治理的情况开展调查研究,向校社会治安综合治理领导小组提出工作建议和意见;
7、总结工作经验,开展社会治安综合治理奖惩等各项工作;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
三、治保委员会职责:
第一、组织群众参与治安防范工作,如建立治安联防队及组织护院队看门望户等,加强对居民住宅区防火、防盗工作的检查、落实各项治安防范措施。第二、积极协助公安机关打击各种犯罪活动,如为公安机关侦察破案提供线索,保护犯罪现场,加强对犯罪嫌疑对象的监控。
第三、协助公安机关对依法被判处缓刑、假释、管制、剥夺政治权利人员者监督改造工作,帮肋有轻微违法犯罪行为的青少年及以刑满释放、解除劳教人员,防止他们重新犯罪。
四、普法领导小组职责:
1、按照上级部署,制定好普法教育工作计划及实施措施,积极开展依法治理活动。
2、制定好普法规划和年度工作计划,做到组织、人员、场所落实。
3、采取多种形式、组织群众认真学习宣传国家法法律、法令,提高公司学法、用法以、守法的自觉性。
4、大力宣传、群众学法、用法同违法犯罪作斗争、见义勇为的先进典型,推动普法教育不断深入发展。
5、不断检查,做好普法教育的验收和总结工作。
五、调解委职责:
1、向员工宣传党和国家的方针、政策、法律、法令,教育员工遵纪守法,促进员工团结和家庭和睦,树立良好的道德风尚。
2、及时受理、调查、调解本公司的民事纠纷,尊重当事人的诉讼权利,耐心疏导,依法调处,秉公办事。
3、搞好社会治安综合治理活动,维护本公司的安定团结,创造良好的社会秩序,防止民事纠纷激化和刑事案件发生。达到受理率100%,调解率98%,成功率95%以上。
4、配合有关部门积极开展社会主义精神文明建设活动,促进本公司两个文明建设。
5、加强对失足青年的教育感化,挽救帮教工作,及时向党委会、人民政府汇报民事纠纷调处情况,并反映员工的意见和要求。
六、帮教小组职责
1、在单位和派出所的具体指导下,认真做好刑释解教人员的接茬帮教工作。
2、了解帮教对象判刑或劳教的原因,掌握刑释解教后思想状况,从实际出发,制定出切实可行的帮教计划,有针对性的开展工作。
3、经常对帮教对象进行思想、道德、法制教育。提高他们辨别是非的能力,认清违法犯罪个人、家庭、社会造成的危害,促其改恶从善,重新做人。
4、定期向单位和派出所反映帮教工作情况,积极建议和帮助解决刑释人员在生产、就业、生活等方面遇到的实际问题,防止思想反复,提高帮教效果。
5、对确恶悔改表现,做出突出成绩的,要及时给与表扬,并向公安机关提出解教帮教的建议,对屡教不改或有重新犯罪迹象的,要及时向派出所报告,以便 采取措施,严密控制,防止重新犯罪。
七、消防安全制度:
1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式,提高全体员工的消防安全意识。
2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度,做到依法治火。
3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。
4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。
5、对新员工进行岗前消防培训,经考试合格后方可上岗。
6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。
7、消控中心等特殊岗位要进行专业培训,经考试合格,持证上岗。
八、巡逻队职责:
1、严格遵守国家法律法规,认真执行学院规章制度,服从命令,听从指挥,着装整齐、文明执法执勤,勇于同一切危害学院安全的违法犯罪行为作斗争。
2、按照规定路线和时间执行巡逻任务,预防和制止扰乱公事秩序、危害员工人身和公司公物财产安全的各种违法、违纪行为。
3、在收到110监控管理中心出警指令后迅速赶往事故、案件现场,控制局面,保护现场,进行案件的侦破工作。
4、加强车辆的停放及违章情况管理,清除商贩及各类闲杂人员,制止乱帖乱画行为。
5、及时发现并处理各安全隐患,并报保卫处值班人员。发现重大事件,要及时报告公司带班领导。
6、发生地震和火灾等重大灾害,要及时组织人员疏散和采取抢险救灾行动并及时报警,同时要迅速报告公司带班领导。
7、认真填写值班日记和交接班记录。
8、完成好领导交办的各项工作任务、工作中要有节约和安全意识。