坚持问题导向,提升电网调控水平_坚持问题导向提升
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坚持问题导向，提升电网调控水平
电网安全稳定是公司的生命线，是一切工作的基础和前提，而调度部门则是电网安全稳定运行的掌舵者。
尽管公司近几年来安全生产局面良好，但我们仍要时刻保持清醒，决不能有丝毫侥幸心理和自满、麻痹思想。面对今年安全生产的新形势和新要求，我们更要进一步提高认识，以问题为导向，抓实安全生产，强化调控管理，通过一个个问题的发现和解决，扎扎实实推动安全生产局面稳步向前和电网调控水平持续提升。
坚持问题导向，提升电网调控水平，是一种责任。电网调度肩负着保证电网安全稳定运行的重担，需要各岗位人员具备熟练的业务能力和强烈的安全生产责任。而目前，部分班组还存在安全生产责任落实不到位，规程制度执行刚性不强的问题以及“老问题、老检查、老不解决”的“三老”现象。针对这些问题，用“解剖麻雀”的方式，彻查原因，才能厘清责任并分解到岗位，落实到人头，才能实现“凡事有人负责、凡事有人管理、凡事有人监督，凡事有据可查”，才能提高电网精益化管控水平。
坚持问题导向，提升电网调控水平，是一种态度。电网调度管理是状态管理、过程管理，同时也是细节管理。这就需要我们调度人员培养明察秋毫的细节精神。态度决定细节，细节决定成败。所以对电网调度人员而言，积极的工作态度极其重要。尤其是调度员岗位，其与公司系统各单位及电力客户联系较为密切，承载着对外展示公司优秀形象的窗口功能，我们的工作态度便是他人对我们公司形象的第一印象。故而，中心采取措施端正各岗位人员的工作态度，规范调度术语和服务用语，严格交接班制度，对内做到调度工作一丝不苟，对外做到优质服务深入客户心中。
坚持问题导向，提升电网调控水平，是一种方法。电网调控工作点多面广，千头万绪，既有老生常谈的问题，也有不断涌现的新情况。要避免眉毛胡子一把抓、西瓜芝麻一起捡，就要学会在做好“加法”的同时，还要善于做“减法”。一方面，通过发现安全隐患，增加新的管控措施，填补管理漏洞；另一方面，要通过认真梳理现阶段影响电网安全运行的关键问题，做好减法，明确每年要集中精力抓好的一件件实事，实行调控管理“月计划、周安排，日管控”，保证对每一个问题的解决措施真正取得实效。
实际上，坚持问题导向，也是党的群众路线教育实践活动的思路和方法。在电网调度管理等工作中，通过发现问题完善机制、提高问题分析深度、抓好问题整改的落实，才能杜绝热衷做表面文章，遇到问题绕开走的现象，才能形成敢于发现问题、暴露问题的安全文化氛围，才能真真正正掌握解决问题的主动，做到“有的放矢”，提高电网调控管理水平，保证电网安全稳定运行，坚守好公司开拓发展的生命线。
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