职业教育吸引力_提升职业教育吸引力

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一、必须大力改革现行的教育体制。政府应加大对职业教育的投入，逐步推行中等职业教育免费制度，完善贫困生经济困难扶助政策，加大对职校优秀毕业生的奖励力度，推荐他们到较好的企业优先就业。

二、必须大力提升中职学校教师的工资待遇与社会地位，让他们享有与中小学教师同样高的福利薪酬与国家财政工资拨款，贯彻落实教师法中提到的工资收入增长不低于公务员的水平！当他们真正得到尊重与认可后，才有可能留得住人才，参加继续教育培训才有意义。中职学校与中小学都应纳入国家义务教育的范畴，享受一视同仁的权利、办学条件才有利于培养高素质、有文化的技能型人才。职业教育绝不能再盲目推向恶性循环的市场竞争，在每年疲于奔命的招生竞争中降低办学质量。总而言之，国家政府要真正重视职业教育并提升它在国民经济中的战略发展地位，就应多倾听民意，给予中职办学足够的政策扶持与保护，多考虑职业学校师生的群体利益，为他们排忧解难多办好事多办实事。

三、更新教育观念，调整培养目标，大力建设职业学校的校园文化。要丰富学生们的课余生活，根据他们的兴趣需要做出正确引导，与课程改革建设挂钩，逐步培养有人文精神、综合文化素养较高的复合型人才，不能一味偏重功利色彩浓厚的技能培养，让学生成为有理想信仰、道德情操、情商较高的一代新人。职业学校应有足够的经费与场地、设施去成立校园文化部。

四、明确办学方向，更新社会、企业重文凭轻实际能力的观念，给职校毕业生真正的出路。加强学校、企业的实习培训合作，大力提高一线劳动者的社会地位与经济待遇，让他们体面地就业。