甘南现象5_甘南现象

甘南现象5由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“甘南现象”。

《在回归中前行-甘南现象解读》观后感

通过观看《在回归中前行—甘南现象解读》专题片，对甘南现象的学习，大家都感触很深，真正领悟到甘南很多“不同寻常”的施政方式确实可行。

古人说：“民之所乐，我则遂之；民之所苦，我则除之”。开展党的群众路线教育实践活动，就是要让广大党员领导干部牢固树立真抓实干、服务人民的理念，把群众放在心中最重要的位置，常行利民之事，常行便民之举。为此，党员领导干部要常拥白居易“心中为念农桑苦，耳里如闻饥冻声”的恤民情怀，常葆于谦“但愿苍生俱饱暖，不辞辛苦出山林”的为官境界，常学焦裕禄“心里装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆精神，常守郑培民信奉“万事民为先”、“老百姓比天还大”的行为准则，深入基层，融入群众，察民之情、顺民之意、体民之苦，多干群众急需的事，多干群众受益的事，多干打基础的事，多干利长远的事，真正把实事办好，把好事办实。甘南县为每家每户发放小本本《为民手册》，全天开通为民服务导航电话，解答群众咨询，帮助沟通、解决问题的民本理念，不正是善小而为、善小常为，筑牢执政为民磐石之基，以党员干部的“辛苦指数”换取群众的“幸福指数”的具体实践吗？

这些施政方式确实从百姓实际出发，为民所想，为民所急。如：把“相马”与“赛马”、“公开”和“民主”作为认定干部行为的关键，干部想提拔，不用找门子，更不用花“银子”，只要符合条件并有足够的自信，就可以找组织自荐“要官”。

在甘南县，靠优质高效的“软实力”引进来不少“重量级”大项目。无论哪个单位领导，都可以对那些大毛病不犯、小毛病不断，管不了、惹不起的干部说：“走吧，这个单位不要你了，去县委组织部报到吧！”县里做出的所有重大决策，包括干部任用问题，都拿到所有副县级领导参加的县委常委扩大会上集体讨论,并非“国家干部”身份的村支书们，达到一定条件就可以吃县财政的“官饷”。

2012年9月27日，县委书记梁光在甘南县干部大会上与全县干部进行了一次恳谈，开启了干部教育的“思想风暴”。于是，县委着手给干部们开学习书单，从《党章》、从学习习近平总书记系列重要讲话开始，学习内容不断增加„„于是，干部们8小时之外的时间被学习“占领”，没人敢停滞不前„„于是，干部们有了比、学、赶、帮、超，从“要我学”，变成了“我要学”。干部职工的理论素养提高了，知识储备增量了，业务能力提升了，原来不拿稿讲不出话来，现在脱稿演讲也说的门清了！

通过学习，我作为一名财政干部受到一次心灵的洗礼，纷纷表示开展党的群众路线教育实践活动，是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求，是新形势下做好财政工作的重要保证。

采购中心张晓春