对照先进我要怎么干_重实干强执行对照

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对照先进我要怎么干 年轻组工干部要对照先进做到“三个克服”

年轻组工干部是将来担负组织工作重任的中坚力量，其综合素质和能力的高低，直接影响着经济社会发展的组织保证是否坚强有力。因此，年轻组工干部要对照先进认真自省，自觉做到“三个克服”。

一要克服小进则满。有的年轻组工干部进取心不强，容易满足现状，有了一点进步就骄傲自满，刚走完“万里长征的第一步”就丧失斗志。年轻组工干部要克服小满思想，经常思进。一方面要有“山外有山、人上有人”的忧患意识，激励自己不断向更强的对手看齐；另一方面要自觉认识到成绩只能代表过去，不思进取，很快就会落后。

二要克服按部就班。有的年轻组工干部认为组织工作规矩多、条框多，不能轻易变通，习惯于上级说什么，就做什么，领导怎么说，就怎么做；面对新情况、新要求，眼界不宽、思路不宽、胸襟不宽，找不到突破制约、解决矛盾的新举措。年轻组工干部要自觉克服因循守旧、畏难发愁、固步自封、怕冒风险等不足，放宽眼界、开阔思路，树立改革创新观念，主动适应改革开放、市场经济发展、民主政治建设、和谐社会建设的需要，以开放的思维、创新的精神来谋划和推进组织工作。

三要克服甘于平庸。有的年轻组工干部在工作目标上定位不高，不求有功，但求无过，不求精，不求细，不求高，长此以往，工作亮点、特色也就无从谈起。古人讲：“取法于上，仅得其中；取法于中，不免为下。”年轻组工干部要自觉树立高目标、高标准，用高标准去激发进取心，通过高标准出压力、出动力。要坚持干则一流、出则精品，瞄准一流目标，全身投入，奋力拼搏，唯旗是夺，勇于争创一流业绩。

如何对照先进典型查找自身的差距

学习先进典型首先要学习他们对党和国家无限忠诚的政治品质，学习他们对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争的职业操守，学习他们对广大干部群众关心爱护的公仆情怀，学习他们求真务实、真抓实干的优良作风。

其次要认真学习贯彻党的十七届六中全会精神切实把思想和行动统一到中央的决策部署上来。在实际工作中与开展创先争优活动紧密结合起来，为适应形势和任务的需要，认真加强自身建设。像先进工作者那样，加强党性修养，树立和弘扬良好作风，不断提高政治素质、业务素质和执纪能力，做到为民、务实、清廉，努力成为党的好干部、人民群众的贴心人。深入推进党风廉政建设和反腐败斗争工作的开展。

最后我们要以学习先进典型为契机，认真对照自己，查找差距和不足。反腐倡廉事关党和人民事业的兴衰成败。我们要充分认识党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和紧迫性，深刻认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，居安思危，增强忧患意识，坚持拒腐防变常抓不懈，时刻做到警钟长鸣。