哈佛商学院苹果案例分析(3)

2020-02-29 其他范文 下载本文

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哈佛商学院苹果案例分析(3)

Spindler和Amelio时期,1993—1997

作为苹果的掌门人,Spindler努力让苹果在其核心市场恢复生气(reinvigorate):教育和桌面排版,苹果在这两个领域分别占据60%和80%的市场份额。同时,Spindler扼杀(kill the plan)了在英特尔芯片上运行Mac操作系统的计划,并宣布苹果将授权少量(a handful of)公司复制Mac系统。这些公司将为每一个复制品付约50美元。在Spindler时期,国际市场的增长成为一个重要目标。(在1992年,45%的销售来自海外市场。)Spindler也在寻求减少成本(slash costs),裁员16%,压低研发成本。尽管Spindler做出种种努力,苹果还是错过了契机(momentum):《Computerworld》在1995年对140个公司买家进行了调查,结果显示,没有一家Windows用户会考虑用Mac,而超过一半的苹果用户希望买一台用英特尔处理器的电脑。(见表4)此外,Spindler和Sculley一样,希望开发一个革命性的新操作系统使公司的情况好转(turn the company around),但是寻求突破的美好愿景(prospect)逐渐消失了(fade)。在1995年底,苹果和IBM解散Taligent和Kaleida,分道扬镳(part ways),在付出5亿美元后,双方都不想转向新技术。在1996年第一个财务季度,苹果披露了6900万美元的损失并宣布了进一步的裁员计划。两周后,一位苹果的主管Gilbert Amelio取代Spindler成为了CEO。

Amelio希望推动苹果进入利润高的领域(segment),例如,服务器、网络接入设备和PDA。在他履职后不久,他宣称苹果将重返高价的差异化战略。此外,由于Amelio看到了新操作系统的迫切需求(the preing need),他取消了搁置已久的新一代操作系统的开发计划。在1996年12月,Amelio宣布苹果将收购NeXT软件并基于NeXT的工作开发一个新的操作系统。他同时宣布,NeXT的创始人乔布斯将以兼职顾问的角色重返苹果。同时,Amelio带领公司经历了三次重组(reorganization)以及数次降薪。在这些紧缩(austerity)计划之下,苹果损失了16亿美元,其全球市场份额从6%降到了3%。苹果董事会将Amelio逼出宫。在1997年9月,乔布斯成为苹果的临时(interim)CEO。

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