丹东饭店员工培训感受_饭店员工培训心得体会

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从丹东某饭店员工夸张培训说开去

11文秘2班叶 萌20111004236 之前一段被称为“丹东某饭店员工培训”的视频风靡网络，画面中，伴随着管理者的口令，美女员工们如机器人般大跳“励志操”，不辞劳苦，网友们惊呼：这也太疯狂了！

“励志操”的泛滥，是伴随着商品经济大潮而来的，它诱导人们通过最直接、最轻松的路径来满足消费欲望，在钱和脸的博弈中，“励志操”以向上的名义，鼓励年轻人突破底线，只有这样，才能成为“成功者”。这是现代化带来的困境，在世界各地普遍存在，要抵御它的侵袭，主要靠两种力量：一是教育，二是传统。前者给我们反省的智慧，后者给我们敬畏的能力。

遗憾的是，在过去的百年中，这两种力量在我们的社会被大大削弱，我们的教育过于重视分数，模糊了培养人、塑造人的本分，而我们的传统又被认为是导致落后的罪魁，饱受批评和“改造”。于是，在消费主义大潮面前，心灵很难找到博弈的资源。当昨天的“励志操”舞者，今天真的走向发达，那么，坚持不肯下场的人就会被淘汰出局。可一个人人都剽悍的社会，真的是我们所需要的吗？嘲笑他人容易，反省自己却很难。虽然没有亲自跳“励志操”，可我们内心的物质化，与之相差多远呢？在义与利的抉择前，我们真能坚守一份清醒的自我，做出正确的抉择吗？

企业宣传和培训有很多种方式，强化而严肃的军事管理有时候也是不是那么可取得。