79沃德劳务派遣的好处(标准版)_劳务派遣有什么好处

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选择沃德劳务派遣您将在不增加成本的基础上合法用工，还能有以下好处： 一:规避劳动风险： 代签劳动合同，分担企业用工风险和责任，劳务派遣人员不占用单位人员编制，工资支出不计入用工单位工资总额，不在统筹、年检范围内。因其劳动关系在派遣公司，如发生劳动争议，其争议的主体为派遣公司与派遣工人，最大限度地降低企业的用工风险和劳动纠纷。包括社保、辞退赔偿等各项责任全部转嫁到劳务公司。企业可以把更多精力投入到生产及业务管理，使公司效益最大化。二:节约成本：

（1）减轻企业招工及后勤管理成本（宣传、招录、档案、规划、管理、离职等）。

（2）可异地投保（两险或三险，为公司每人每年最近节约2000-5000元），确保企业合法用工。

（3）劳务公司开具正规劳务派遣专用发票可计入用人单位税前成本开支，综合核算单位支出成本比在编员工的支出大大降低，有利于企业搞好税收策划。

三:为您转嫁劳动风险的人事代理服务项目：

1:代理社保（养老、医疗、工伤、失业、生育等，据当地社险相关规定缴纳）； 2:代办招工、代签劳动合同、代发工资、3:代理企业的劳动纠纷、工伤、争议仲裁案件、劳动法咨询服及帮助企业处理突发事件。

4:代办各种证件、人事意外伤害险、员工年度体检代办服务。

沃德劳务期待与您合作

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