世方领导班子整改方案[全文]_领导班子整改方案

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党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案

党的群众路线教育实践活动的落脚点是建章立制、认真整改、解决问题、推动工作。按照局、集团党委关于做好党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制环节工作的文件精神，公司党支部领导班子通过广泛征求意见，对照检查材料查摆出的“四风”方面问题及提出的整改思路和措施，特制订世方公司党支部领导班子整改工作方案。

一、指导思想、目标要求和工作思路

（一）指导思想

以党的十八大和十八届三中全会精神及习近平总书记一系列重要讲话精神为指导，以“坚持群众路线，转变工作作风，凝聚发展力量，建设宜居小区”为主题，以“为民务实清廉”为主要内容，以解决领导班子和领导干部遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定、“四风”方面存在的突出问题为重点，以开展专项治理为抓手，以建章立制为保障，以全面提高领导干部能力为着力点，以推动公司事业科学发展为目的，切实加强领导班子建设，提高领导干部服务职工和解决自身问题的能力和水平，为不断增强我公司在人才培养、工程建设、服务社会和开拓创新等方面的实力和核心竞争力、顺利完成党的群众路线教育实践活动提供坚强保证。

（二）目标要求

集中解决员工反映强烈的“四风”方面存在的突出问题，使党员干部思想认识进一步提高，作风进一步转变，干群关系进一步密切，廉洁自律意识进一步增强。

1.牢固树立求真务实、注重实效的作风。坚决落实科学发展观，牢固树立正确政绩观。通过整改，使公司党员领导干部说实话、办实事、出实招、求实效，把各项整改工作任务落到实处。

2.牢固树立联系群众、服务群众的作风。

进一步强化宗旨意识，健全密切联系群众制度。通过整改，使公司党员领导干部牢固树立“一切为了群众，一切依靠群众”的群众观点，切实做到体察群众之情，了解群众之意，凝聚群众智慧。经常深入群众之中，以群众为本，真情服务群众，解决好群众反映强烈的突出问题，教育引导群众员工为公司科学发展贡献力量。

3.牢固树立开拓创新、奋发进取的作风。

进一步解放思想，更新观念，转变作风。通过整改，使公司党员领导干部充分认识到开拓创新是不断发展壮大公司事业的动力和保证，以敢为人先和奋发有为的精神状态去大胆尝试、不断探索，创造性地开展各项工作。

4.牢固树立艰苦奋斗、勤俭办公的作风。

进一步加强党风廉政建设，坚持厉行节约，反对铺张浪费。通过整改，使公司党员领导干部严格要求自己，自觉做到清正廉洁，率先垂范；做到艰苦奋斗，勤俭节约；做到严守财经纪律，节约经费开支。

（三）整改思路

针对公司领导班子在“四风”方面存在的问题，将按照“四个不动摇”的总体思路进行整改。

1.坚持群众路线不动摇，开展突出问题专项治理。紧紧围绕公司教育实践活动的主题，把解决“四风”问题作为聚焦点和突破口，着力解决群众反映强烈的突出问题，下力气开展专项治理，为群众办实事、解难事、做好事。

2.坚持领导带头不动摇，明确整改任务与责任。

整改工作实行“一把手”工程。领导干部要带头抓整改，把整改任务责任到部门，落实到个人，提出有力的整改措施，在规定时间内完成整改任务。

3.坚持制度建设不动摇，构建为民务实清廉长效机制。建章立制是教育实践活动的根本和保障。要下功夫做好公司规章制度的“废、改、立”工作，特别是要把实践证明能够促进公司科学发展的做法加以固化，构建领导干部坚持为民务实清廉、密切联系群众的长效机制。

4.坚持追求实效不动摇，确保整改工作落到实处。对查摆出的问题特别是群众反映强烈的突出问题，在整改中要边查边改、立说立行、逐条兑现，让广大群众职工真正看到群众路线教育实践活动实实在在的效果。

二、整改内容和目标措施 1.加强领导干部政治理论学习

制定学习计划，保证学习时间。养成良好的终身学习习惯，并提出自己的见解和思考。系统学习，优化学习内容。加强马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论的学习。优化学习方法。采取理论与实际相结合、集中学习与个人自学相结合的学习方法,坚持良好的风气，努力将理论学习与工作实际相结合。

责 任 人：赵峰

整改时限：常年持续推进 2.加强领导干部党性修养 领导干部要发扬党内民主，开展自我批评。密切联系群众，深入群众，听民意、聚民心、集民智，树立科学的世界观、人生观和价值观。

责 任 人：赵峰

整改时限：常年持续推进 3.增强领导干部拒腐防变能力

领导干部要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，带头树立高度的责任感和敬业精神，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁。

责 任 人：赵峰牵头，各部门分别实行 整改时限：常年持续推进 4.坚持民主集中制

要更好地发挥党内民主，更好地维护集中统一，建设团结、民主、和谐的领导集体，强化领导班子及班子成员的执行力。一是重大事项在决策之前应进行充分论证，先进行专题研究协调。二是重大事项经集体作出决策后，必须强化执行力，要不折不扣落实到位。三是坚持用好批评和自我批评武器，严格党内生活，提高领导班子发现和解决自身问题的能力，实现党性原则基础上的团结。四是要勇于担当、敢于负责，工作过程中敢于碰硬较真，出现失误和错误要敢于承担责任，想方设法把工作做好。

责 任 人：赵峰牵头，各部门分别实行 整改时限：常年持续推进 5.密切联系群众员工

领导班子要真正本着服务群众的原则，简化办事流程，规范办事程序，并通过走访、问卷调查等形式倾听群众职工的心声，了解他们的意见和建议，不断转变工作作风。

责 任 人：赵峰牵头，各部门分别实行 整改时限：常年持续推进 6.提高领导班子科学决策能力

深入贯彻民主集中制，加强分工协作，增强班子合力。通过组织生活会、民主生活会等专题会议加强领导干部之间、领导干部与普通党员之间、普通党员之间、党员与群众之间的沟通，扩大群众参与的广度与深度，构建多样化和制度化的参与渠道和平台，加大政策事项的监督反馈，努力形成班子民主决策机制，提高领导班子科学决策能力。

责 任 人：赵峰牵头，各部门分别实行 整改时限：常年持续推进 7.增强领导班子管理能力

主要包括应对风险的能力和持续创新能力。通过从预警、处理、善后三个方面建立可行性应急管理机制，绘制风险动态地图，加强对风险的识别与动态监控，提高对风险管理的能力。

责 任 人：赵峰牵头，各部门分别实行 整改时限：常年持续推进 8．强化领导班子执行力

班子成员对上级的各种文件精神、公司党支部的工作部署，要具体到责任领导和责任岗位，形成重要工作的“部署、落实、跟踪、验收、考核”的一个完整过程。同时班子成员要定期对所分管的工作岗位进行业务检查，对照工作任务检查落实情况，确保执行力。责 任 人：赵峰牵头，各职能部门分别实行 整改时限：常年持续推进 9.提高领导班子快速应对能力

要做好公司长远的发展规划，遇到突发事件或紧急情况时，能够快速应对。

责 任 人：赵峰牵头，各部门分别实行 完成时限：2014年10月

10.落实八项规定严防“四风”问题

精简会议活动，切实改进会风，提高会议实效，开短会、讲短话，重在有效推进工作落实；精简文件简报，切实改进文风，提高公文质量和效率，发短文，轻形式，重内容；规范公务活动，在公务用车、公务接待等方面严格按照有关标准执行，尽最大可能减少公务应酬活动；厉行勤俭节约。带头廉洁自律，节约办公，降低管理成本，提高工作效率。

责 任 人：赵峰牵头，各部门分别实行 整改时限：常年持续推进

三、保障措施 1.高度重视整改工作

公司领导干部要高度重视整改工作，以饱满的政治热情、良好的精神状态、务实的工作作风，认真落实各项整改任务，要按照局、集团党委的安排部署有计划、有步骤、有重点地开展各项工作。

2.统筹协调整改工作

要全面统筹协调公司各部门开展整改工作。在深入调查研究的基础上细化整改方案，确定各项工作的具体责任人，认真组织实施，扎实做好职责范围内的整改工作。

3.加强指导和督查

要加强对整改工作的指导，强化对整改工作的督促和检查。及时掌握整改措施的落实和整改进度情况。同时要在整改中进一步听取群众意见，自觉接受群众监督。

4.建立长效机制

要按照群众路线教育实践活动的总体要求，建立健全密切联系群众服务长效机制，切实解决思想、作风、组织、制度和廉政等方面存在的突出问题，做好总结工作。

张家口市世方房地产开发有限责任公司

2014年9月20日