6S管理试题_6s管理试题
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6S培训测试试题
姓名
___________
得分
__________
一、填空题(49分,每空格1分)
1、“6S”,主要包括整理、整顿、清扫、________、_______、________。
2、6S管理的作用主要有:________、_______、_______、________。
3、“6S”管理所强调的“人的品质”,主要包括_____________、__________________、__________________。
4、整理是改善生产现场的第一步。整理是指区分__________________与____________________的物,再对不要的物坚决清理出现场。
5、“整理”的目的是________________、防止误用、误送、塑造整洁的工作场所。
6、“整理”不是强调物品的原购买价值,而是强调___________________。
7、“整理”中“要”与“不要”的界限是___________________。
8、“整顿”三要素是指__________________________、___________________、____________________。
9、“整顿”的目的是________________、___________________、__________________。
10、“定置”是指是根据物品的_______________和_________________,决定物品所应放置的场所。一般说来,使用频率越低的物品,应该放置在距离工作场地越远的地方。
11、“清扫”是将工作场所内________和________的地方打扫干净,当设备出现异常时马上及时进行修理,使之恢复正常运转状态。
12、清扫的注意点包括______________、_____________和_______________。
13、“安全”,就是通过制度和具体措施来提升安全管理水平,防止____________的发生。
14、我国安全生产的方针是安全第一、____________、_____________。
15、特殊工种员工,如冲床、焊接、起重、喷粉、车辆驾驶等上岗前必须经过____________。
16、机器设备遇有严重安全隐患,职工有权___________,并及时报告领导处理。
17、工作完毕、停电、维修设备时,应____________,确保安全。
18、消防器材、灭火工具不准随便动用,其安放地点周围,不得__________。
19、对易燃、易爆、有毒、放射和腐蚀等物品,必须_______存放,并设专人管理。
20、安全生产中,“三不违”是指______________、________、_______________。
21、安全生产中,“三不放过”是指事故原因分析不清楚不放过,______________________、事故现场未采取防范措施不放过。
22、引发安全事故的“四个要素”是指_______________、________________、________________、管理缺陷。
23、“清洁”是指整理、整顿、清扫、安全等管理工作之后,__________________使其保持完美和最佳状态。
24、6S管理始于素质,也终于素质,6S管理的核心是_____________________。
25、“目视管理”是指通过视觉导致人的意识变化的一种管理方法,强调使用__________________,达到“一目了然”的目的。
26、“目视管理”的主要特点有:___________、______________、_______传递信息快、提高工作效率。
二、判断题(30分,每题1.5分)
1、()6S管理活动简单来说就是大扫除。
2、()管生产必须管安全。
3、(4、(5、(6、(7、(护用品。
8、(9、(10、(11、(12、(13、(14、(15、(16、(17、(理,所以对违章指挥仍要服从。)用电安全要求:在操作闸刀开关、磁力开关时,必须将盖盖好。)从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以边作业边报告负责人。)盛装过易燃、易爆、有毒物质的各种容器未经彻底处理,不能焊割。)定置管理太耽误时间,不如随意取放方便、省时。)仓库保管员清楚物品在哪里,不标出也没有关系
6S与公司及员工的关系是:可以提高公司的形象、对员工的安全有保障。)上班不就是干活吗?要这么干净干么?车间比我宿舍还干净,没有这个必要。这些话对吗?
“下不为例”,“这样就行了吧“,“我太忙啦”,这些话对吗?)这些物品是什么,我自己知道就行,标示与否没关系。这样可以减少浪费”。这种观点对么?
6S管理需要全员参与,如果有部分成员就是跟不上进度,或内)安全生产,人人有责。)定点摄影简单地说就是拍照。)根据《安全生产法》规定从业人员在作业过程中,应当服从管)电气设备发生火灾不准用水扑救。)生产经营单位可以以货币形式或其他物品代替应提供的劳动防))不遵守规章制度的工作现场,我们经常会听到)心抵制,6S管理就会失败。这种观点对么?
18、()中暑主要表现为:头疼、头晕、恶心、心慌等。
19、()对待6S检查和批评意见,属下应抱着“立即纠正、心存感激”的心态来执行。
20、()6S应如何做?答;随时随地都做,靠大家持续做下去。
三、问答题(21分)
1、6S管理的作用是什么?
2、请说出6S中安全的保障条件?
3、推行6S的目的是什么?