关工小组进楼栋 和谐春风惠家庭_培育楼栋重点家庭

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党性铸灵魂 立德育新人 以“五老”进楼栋筑牢青少年思想根基

汉阳区晴川街国棉社区关工委

晴川街国棉社区位于美丽的龟山脚下，文化底蕴厚积，天然景观独特。辖区面积0.9平方公里，常住居民2262户,常住人口6671人，其中未成年人854人，占社区人口的12.8%。社区内有武汉万科特经贸有限公司、龟山电视塔两个事业单位，武汉一棉集团纺织技工学校和晴川阁小学两所学校。社区是原国棉一厂职工聚居区，属老城区型社区，环境优美，居民整体素质较高。

从2008年开始，社区在市、区关工委指导下，开展“关工”小组进楼栋工作试点。我们按照“急党政所急，想青少年所需，尽关工委所能”的要求，以社会主义核心价值体系教育为主题，以“关工”小组进楼栋为载体，通过“五老”深入家庭，贴近青少年，以实际行动教育、感染青少年，切实增强青少年教育的针对性、实效性。

一、优化工作环境，确保“关工”小组进楼栋“进得去” 社区紧紧依托老少共建这一抓手，把关心下一代工作与创建“五好”关工委和星级文明社区有机结合，充分发挥“五老”党性强、热情高、经验丰富的优势，整合辖区资源，创优社区文明和谐环境。

一是积极争取支持，为“关工”小组进楼栋创造条件。区委、区政府高度重视关心下一代工作，把全区关心下一代工作经费纳入财政预算，把街道关心下一代工作列入绩效目标管理。在街党

工委和办事处的领导下，社区成立了以社区党委书记为主任、6名社区群干、15名离退休老同志为主的社区关心下一代工作委员会。在区、街努力下，社区建有970 平米的党员活动中心，开辟300平米的社区青少年学校和 100平米的老年活动室，建有集廉政教育、篮球场、羽毛球场、乒乓球场为一体的综合休闲广场，配套建设面积达3000平米老年公寓。通过加强社区硬件建设，为老少活动创造良好的条件。

二是充分发挥“五老”资源优势，为“关工”小组进楼栋提供组织保障。国棉社区依托企业而建，社区居民主要来源于原国棉一厂职工。社区有老年人1300多人，他们当中，过去有的是生产线上的排头兵，有的是岗位能手，有的是劳动模范，有的是老党员、老干部。据统计，老党员314人，省、市劳动模范13人。这些老同志伴随着共和国成长，长期接受党的教育，对党有着深厚的感情，对企业和社区有着强烈的集体感和归属感，为社区建设作贡献的热情高。在社区关工委的带领下，420名老同志积极参与到关心下一代工作中来。在“关工”小组进楼栋工作中，社区关工委将社区居民楼分成10片，从“五老”队伍中挑选了73名同志分成10个小组，以7—8人为一组，开展“关工”小组进楼栋工作。

三是整合社会资源，为“关工”小组进楼栋形成合力。为了使“关工”小组进楼栋真正发挥作用，取得实效，在各方面的支持、配合下，社区成立了未成年人协作教育委员会，与晴川阁小学、龟山电视塔、武警五大队、万科特公司等辖区企事业单位开展共建，实现社会力量与学校力量相结合，校外教育与社会教育相结合。社区与学校共建，学生在寒暑假期间，必须到社区进行

实践活动。每学期开学，学生需带上社区出具的实践证明上学。社区与武警五大队联合开办少年军校，大队官兵定期来到社区，对青少年进行军事训练，加强青少年的爱国、爱党教育。社区与万科特公司共建，利用万科特公司资源，对社区青少年活动场所、老年活动场所进行改造升级。社区与龟山电视塔共建，积极开展扶贫帮困工作。通过各部门联动，为“关工”小组进楼栋形成合力。

二、突出工作重点，确保“关工”小组进楼栋“立得住” 围绕开展好活动、发挥好作用、解决好问题，以思想教育工作为主体，通过“五老”人员的言传身教、典型带头、真情关爱，培养青少年永远跟党走的信念。

一是通过“关工”小组进楼栋，增强青少年思想教育的针对性。“五老”人员深入家庭，更加直接的了解青少年的学习、生活情况，从养成良好的行为习惯、塑造和健全人格、增强综合素质入手，抓好未成年人思想教育。2010年，社区单亲家庭青少年汪峡，在“关工”小组帮助下，顺利完成学业，以自强不息、刻苦拼搏的精神，夺取汉阳区高考状元，进入北大学习深造。在暑假，社区围绕社会主义核心价值体系教育，请她用自己亲身经历向社区青少年作报告，感染广大青少年珍惜良好的学习生活条件，认真学习，奋发有为。在今年的革命传统教育周期间，围绕“学党史、颂党恩、跟党走”这一主题，组织社区青少年到龟山向警予烈士陵园开展祭扫、凭吊活动，由老党员讲解向警予烈士生平事迹，激发青少年爱党热情。同时，由各“关工”小组组织发动，配合晴川阁小学组织未成年学生参加各种社会实践，开展“小手拉大手，大手牵小手”活动；参加社区保护汉阳汉滩公园

绿化、参与社区环境保护和慰问社区孤寡老人等活动；协助社区开展文明家庭、学习型家庭、敬老爱幼家庭、两型家庭等的评选，让大家接触社会，开拓视野，培养他们热爱集体、助人为乐的思想感情。

二是通过“关工”小组进楼栋，增强“五老”典型的带动性。“五老”进楼栋，关心青少年健康成长，不仅把关爱送到家庭、送到青少年身上，还以崇高的党性和个人魅力，影响和感染着年轻的父母和周边的人。如24栋楼栋长陈芳芳，得知社区一退休职工，经常为别的退休工人因政策落实方面的原因，同其他人结伴上访，就主动到该退休工人家中，以自己做关心下一代工作的切身体会，劝导她做一些有利于社会的实事、好事。在陈芳芳的劝导和感染下，该职工放弃了和别人一起去上访的念头，转变为社区的积极份子，热情地参与到“关工”小组进楼栋工作中，义务承担起每天打扫社区老年活动中心卫生的任务。38栋楼栋长张盛兰，得知该楼栋10岁青少年张某的父母都是国棉一厂的下岗工人，因为生活问题经常打架、吵闹，影响小孩的学习、成长。她多次上门与其父母谈心、沟通，教育他们作为父母，要注意自己的一言一行，要为孩子树立榜样，给孩子创造一个良好的家庭环境，还把自己教育孩子的一些心得和方法传授给他们。张某父母被张盛兰的执着所感动，不仅不吵架，还将更多的关爱放在孩子身上。为解决家庭的实际问题，张盛兰还为张某的妈妈介绍了一份工作，如今父母都重新走上工作岗位，但由于两人早出晚归，小孩放学后无人照顾。张盛兰就每天将张某接到家，辅导他做作业，给他做晚饭，直到其父母回来，亲手交给其父母，使其父母深受感动，表示一定把孩子培养好。

三是通过“关工”小组进楼栋，增强关爱青少年的实效性。“关工”小组进楼栋后，对楼栋内每个家庭的基本情况、每个青少年的状况，进行认真调查摸底，从中掌握一些较为特殊的未成年人情况，采取就近结对的方式，有针对性地进行教育、帮助和扶持。27栋楼栋长徐晋，十多年如一日关爱该楼栋一单亲贫困家庭女孩韦某，不仅每月资助100元生活费，还到社区帮韦某及其父亲办了低保。如今韦某已大学毕业并参加工作，她怀着一颗感恩的心，坚持每年为徐奶奶过生日。徐晋不仅自己做了3家单亲家庭孩子的帮扶工作，还动员10多名老党员从事社区关心下一代工作。社区内年仅周岁的婴儿王瑞祥，不慎被煮熟的稀饭从头淋到脚，致全身15%面积二到三度烫伤。因筹不到医药费，其父母准备放弃治疗，将其带回家闭门不出。该楼栋“关工”小组组长蔡春娇发现后，主动上门了解情况，并掏出200元钱塞给王爸爸，鼓励他不要放弃，承诺会发动辖区其他“五老”一起来帮助他们渡过难关。蔡春娇第一时间将此事告知社区关工委，并同“关工”小组的其他“五老”商量，组织73名“五老”同志纷纷解囊相助，共捐款数千元。获得帮助后的王爸爸，送来“困难之时伸援手、救民水火千秋颂”的锦旗，来表达对党和、政府的感谢，对“五老”同志的敬意。

三、实现全面推进，确保“关工”小组进楼栋“叫得响” 一是彰显了“五老”乐于奉献社区新风。“五老”以颂党恩、报党恩的情怀，将关爱播撒在青少年身上。通过言传身教、情真意切地对青少年进行党的历史、党的恩情的教育，教育他们从小树立理想、歌颂党的丰功伟绩、坚定永远跟党走的信念。“关工”小组进楼栋后，社区“关工”小组成员像雨后春笋般壮大起来，发展成一支70多人的关心下一代工作队伍。在青少年中形成了多支“少年军校”、“红领巾小喇叭广播站”、“红领巾护绿队”等队伍，通过“大手牵小手、小手拉大手”的实践活动，营造了一个大爱情怀的和谐环境。“五老”乐于奉献社区，将家与家、户与户有效连接起来，居民群众共建和谐文明社区蔚然成风，今年社区荣获了“武汉市五星级老少共建文明社区”、“省百佳社区居委会”等光荣称号。

二是创新“五老”活动方式显成效。社区开展“关工”小组进楼栋，“五老”与青少年“连手、连心、连谊”，开展老少互学，老少互动，老少同乐的亲情化、零距离的互动教育方法，既丰富了“五老”的晚年生活，又让青少年耳濡目染学到了老一辈的优良传统。同时还利用文化娱乐阵地，通过社区多媒体定期播放爱国主义教育影片，举办“老少运动会”、“老少友谊棋赛”、“老少书画赛”、“文明创建老少齐参与”等喜闻乐见的活动，引导青少年在社区和谐人文环境中茁壮成长。

三是营造了青少年健康成长的良好环境。在区、街、社区、楼栋和家庭的青少年教育网络平台上，通过社区家长学校对青少年实施家庭科学、安全知识、道德实践和文明礼仪等系列教育，形成了老少共聚、求知解惑、畅谈理想的良好环境，呈现了一幅“夕阳托朝阳、朝阳映夕阳”的和谐情深画卷。

我们虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但离人民群众的要求还很远。我们将在现有工作的基础上，进一步探索“关工”小组进楼栋的新思路、新举措，在壮大“五老”队伍、扩大“关工”小组进楼栋的覆盖面上做文章，使“关工”小组进楼栋工作更新、更实，为全区关心下一代工作再上新水平作出积极贡献。