乡镇民兵工作责任制_乡镇民兵整组工作计划

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民兵工作责任制

为了充分调动和激励全乡各村民兵营，全面做好和完成民兵工作各项任务的积极性、主动性和创造性，促进全乡民兵预备役工作和国防后备力量建设工作平衡发展，特制定此责任制。

责任目标

一、党管武装（民兵）工作（15分）

1、年初各村、支两委召开了专题会，研究年度民兵工作（制定工作计划）记5分。没有计划不计分。

2、每个季度由村支部书记或者营长给基干民兵上一堂政治课。（有讲课材料的记5分，没有材料的不记分）

3、年度内解决本单位开展民兵工作的经费，记5分，没有的不计分。

二、民兵、预备役军事训练（60分）

1、民兵军事训练，按分配人数参训率、训练合格率达100%，无事故的记10分，训练成绩出现1人1项不及格的扣0.5分。

2、民兵组织整顿（含预备登记、统计及兵役登记等）符合规定要求的，记10分，每出现一项错误的，扣1分。

3、整组结束前乡召开官兵见面会大会，按在册人员参加会议100%记5分，每少一人扣1分。

4、各村民兵营规范化建设达到乡统一标准的，记10分，经验收每缺一项递扣1分。

5、保质保量完成征兵工作任务记20分。

6、参加民兵工作会议的，记5分，每迟到一次扣0，5分，每缺席一次扣1分。

三、民兵、预备役政治工作（25分）

1、基干民兵每季度集中进行一次政治教育，并上报政治教育情况，记10分（以民兵学习笔记为凭），每少一次政治教育扣2.5分。

2、全民国防教育阵地完好无损，组织机构健全，每年上交一篇国防教育调研文章记10分，未交调研文章扣2分，阵地残缺破损，扣4分。

3、民兵干部遵纪守法，无无违法现象，记5分，发现一起违法现象该项不计分。